招聘13人11个岗位
为深入贯彻党的二十届四中全会人才工作部署，全面落实自治区“1571”工作要求，加强干部队伍建设、优化人才队伍结构，进一步深入实施人才强县战略，现按照《乌兰察布市高层次人才分类认定办法》（乌党人才组发〔2025〕2号）文件精神要求，结合我县用人单位实际需求，决定开展化德县2026年事业单位人才引进工作，为做好引才各项工作,制定此公告。
一、引进计划
本次化德县事业单位计划引进13人。引进岗位及人数详见《化德县2026年事业单位人才引进岗位表》（以下简称人才引进岗位表,详见附件1）。
二、引进条件
（一）引进人员应具备下列基本条件
1.应聘人员学历条件须为国内“双一流”建设高校全日制本科及以上学历毕业生，并取得相应学位（按教育部第二轮“双一流”建设高校名单（教研函〔2022〕1号公布）执行）（详见附件2）或国内普通高校全日制硕士及以上学历毕业生或2026年国（境）外世界大学综合排名前200名高校全日制硕士研究生学历毕业生，并取得相应学位（海外毕业按英国QS世界大学排名、泰晤士高等教育世界大学排名、《美国新闻与世界报道》世界大学排名、软科世界大学学术排名前200名，且高等教育阶段起始学历须为国内普通高校全日制本科学历并取得相应学位）或全日制博士研究生（海外毕业按英国QS世界大学排名、泰晤士高等教育世界大学排名、《美国新闻与世界报道》世界大学排名、软科世界大学学术排名前500名且高等教育阶段起始学历须为国内普通高校全日制本科学历并取得相应学位）（详见附件3）。
2.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。
3.铸牢中华民族共同体意识，自觉维护民族团结进步，品行端正，具有较强的事业心和责任感。
4.具有良好的政治素质和道德品行。
5.具有正常履行岗位职责的身体条件。
6.具有符合岗位要求的工作能力及其他资格条件。
7.年龄要求18周岁以上，38周岁以下（1987年4月7日以后出生）；全日制博士研究生或取得副高级专业技术职称年龄可放宽至45周岁以下（1980年4月7日以后出生）；正高级专业技术职称人员年龄可放宽至50周岁以下（1975年4月7日以后出生）。
附件
