大理白族自治州妇幼保健院建院于1972年6月，是一所具有公共卫生性质的公益性事业单位，集预防、保健、医疗、教学、培训和科研为一体的三级甲等妇幼保健院。为深入实施“人才强院”战略，根据《大理州2026年高层次专业化“霞光人才”引进公告》，医院拟通过高层次专业化“霞光人才”引进临床医生1名，详细事宜如下：

01基本原则

坚持高层次专业化“霞光人才”引进标准，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，综合考核，择优聘用。

02引进对象和条件

(一)引进对象

取得国家承认学历的博士研究生和近三年(即2024年、2025年、2026年)毕业的首批“双一流”A类大学和中国科学院大学普通招生计划硕士研究生。

(二)报考人员应具备以下条件

1.具有中华人民共和国国籍，且无国(境)外永久居留权。

2.有正确的政治立场和政治态度，忠诚拥护“两个确立”，自觉做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持一致。

3.自觉践行社会主义核心价值观，爱党爱国，有理想抱负和家国情怀，志愿到基层一线工作，具有为大理发展积极奉献的志向。

4.有较好的人际沟通和专业能力，服从组织安排。具有正常履职的身体条件和心理素质。

5.学习成绩优异，基础知识扎实，已取得博士研究生、硕士研究生学历、学位证书(毕业时间以毕业证书时间为准，含当年毕业并能取得相应学历、学位证书的毕业生)。

6.硕士研究生年龄一般不超过30周岁(1995年3月后出生)，博士研究生年龄一般不超过35周岁(1990年3月后出生)。

7.承诺在大理服务期不少于8年(含试用期)，服务期内不得调出州外。

中共党员(含中共预备党员)、本科在“双一流”高校就读、本科以来担任过学生干部、获得校级以上奖励人员同等条件下优先引进。

(三)有下列情况之一者不得报名

1.被开除中国共产党党籍的人员、因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除公职的人员、吸毒人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，以及有法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。

2.在校期间有违法违纪违规行为、学术不端或道德品行问题的人员。

3.普通高校在读学生(除2026年应届毕业生外)及不能在规定时间内取得毕业证、学位证的普通高等学校学生。

4.机关、事业单位在职在编人员。

03岗位要求

04相关政策

(一)岗位安排

人才引进后，纳入事业单位编制管理，享受事业单位工资、社会保险及福利等待遇。实行1年试用期，试用期满考核合格的，办理转正定级等手续，考核不合格的取消聘用。