招聘1人1个岗位
为贯彻落实党的二十届三中全会精神和《郑州市人民政府办公室关于郑州市国有资产资源清查盘活工作的实施意见》（郑政办〔2025〕33号）文件精神，加快资产盘活，强化校属企业市场化运营管理，提高校属企业运营的社会效益和经济效益，经学校党委研究同意，决定面向社会公开招聘郑州幼儿师范高等专科学校资产经营有限公司总经理1名。具体公告如下：
一、指导思想
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十届三中全会精神，根据国家、省、市公开招聘工作有关规定，公开招聘热爱校属国企事业的优秀经营管理人才进入管理队伍，助力学校高等教育内涵发展。
二、公司概述
郑州幼儿师范高等专科学校资产经营有限公司成立于2016年6月27日，为郑州幼儿师范高等专科学校依法依规出资设立的校属国有企业。
三、招聘职位
本次招聘总经理1名。
四、招聘要求
1.具有中国国籍，旗帜鲜明讲政治，拥护中国共产党领导，自觉履行政治责任、经济责任和社会责任，遵守国家法律法规。
2.具有良好的职业素养和道德品行，忠诚勇于担当，具有强烈的事业心和责任感。
3.具有较强的法治意识，熟悉现代企业制度，熟悉企业运作规律，具有较强的政策把控能力、个人执行能力、战略决策能力、宣传策划能力、科学治企能力、综合协调能力、资源整合能力、分析判断能力、市场开拓能力。
4.具有管理学、法学、经济学相关专业背景，国家承认的大学专科及以上学历；具有10年以上从业经历并有突出的工作业绩；具有行政、事业或企业单位的管理经验，行政事业单位工作的人员需具有正科级以上3年任职经历，国有企业工作的人员需具有相当于正科级或中层以上3年任职经历，民营企业工作的人员需具有副总经理以上5年任职经历。无不良从业记录，同等条件下，中国共产党党员优先。
5.身心健康，1965年1月1日以后出生（以身份证日期为准）。
6.下列人员不得参加报名：
正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查尚未结案的；受到党纪处分或政纪处分尚未解除的，受到组织处理或纪律处分任职影响期未满的；因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的；在各级招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的；曾被开除党籍、开除公职、被原单位辞退或开除的；有不诚信记录的；原管理公司有不诚信记录的；违反其他有关规定不适宜报名的。
五、报名要求
1.报名截止时间
2025年10月24日17:30截止报名，逾期不予受理。
2.报名材料要求
（1）《郑州幼儿师范高等专科学校资产经营有限公司总经理公开招聘报名表》；
（2）身份证扫描件；
（3）学历证书扫描件、职业资格证书扫描件，学历需提供教育部学历证书电子注册备案表或学历认证报告，如为国（境）外学历还需提供教育部留学服务中心出具的认证报告，面试时需提交相关证件的原件及复印件（原件审核、复印件留存）；
（4）工作经历和任职佐证材料（提供任职聘书或劳动合同或所在单位人事部门提供的具体工作岗位证明）；
（5）从业以来主要工作业绩、案例、获奖证书和相关佐证材料；
（6）提交对郑州幼儿师范高等专科学校资产经营有限公司的经营规划书面方案，提出具体可行的战略目标、重要举措、实施路径、风险控制、保障机制等。
3.报名方式：本次招聘信息通过网站发布，采取网上报名的方式进行。
应聘者需将个人报名材料以电子档汇总整理成压缩文件发送到指定邮箱（zzyzzcgs@163.com），并在邮件主题和附件标题命名为“应聘岗位+姓名+专业”信息，报名材料自留底稿。
六、招聘程序
（一）资格初审
根据招聘要求、岗位资格条件，对应聘人员提供的信息进行资格审查，通过资格审查者进入面试环节。
（二）面试
面试人员须携带个人有效身份证及相关报名材料参加面试，由面试人员考察应聘人员的综合素质、业务水平和工作能力，根据答辩情况与本人提供的经营规划方案进行综合评议。
（三）面谈
按照面试成绩从高分到低分的顺序，以招聘数量1:2的比例进行面谈，明确双方权利、义务和责任、待遇。
（四）体检
参照现行的《公务员录用体检通用标准》和《河南省教师资格申请人员体格检查标准（2017年修订）》执行。未按时体检的，视为自动放弃；体检不合格或自动放弃的，按面试考核成绩排名顺序依次递补。
（五）组织考察
招聘工作领导小组办公室组织对体检合格人员进行考察，主要对其政治思想表现、道德品质、业务能力、突出业绩等情况进行考察。
（六）研究聘用
根据面试、面谈人选成绩及组织考察、体检等情况综合分析，经学校国有资产监督管理委员会研究确定拟聘用人选。
（七）公示
对拟聘用人员进行为期7个工作日公示。
七、联系方式
咨询电话：13526866836车老师
咨询时间：工作日上午8:30-12:00，下午2:30-5:30
八、纪律与监督
本次招聘工作做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会及有关部门的监督；同时，接受学校纪委全程监督，对举报和申诉进行查处。
监督电话：0371-60613012（学校纪委）
监督举报邮箱：zzyzjw@zzpec.edu.cn
九、其他事项
1.资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现应聘人员不符合招聘条件或弄虚作假的，将取消应聘者考试和聘用资格。
2.本次招聘不收取任何应聘费用，不组织任何培训，并对应聘人员提供的应聘材料严格保密。
3.本次招聘工作实行信息公开、过程公开、结果公开，接受社会及有关部门的监督。
4.请应聘者保持电话畅通，不同时段联系3次未接通的，视为自动放弃；未通过资格审查、面试、面谈环节人员，不再一一通知，请知晓。
5.本次招聘工作由郑州幼儿师范高等专科学校资产公司公开招聘领导小组负责解释，未尽事宜按国家、省、市有关规定执行。