招聘若干人22个岗位
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森源重工
新春招聘啦
·迎新纳才聚力同行·
河南森源重工有限公司是国家高新技术企业,国家级知识产权优势企业,是河南省专用汽车产品生产资质最多、产品种类最全的专用汽车生产企业。目前主要经营汽车底盘、汽车起重机、环卫车、警务车辆、消防车辆、变压器油箱组件等多种产品,公司依靠先进的生产工艺和1000多项自主知识产权的专利技术,产品畅销全国并远销国际市场。
营销类
HAPPYNEWYEAR——
工程车辆销售经理
◆岗位职责:
1、负责客户管理,拓展销售渠道,实现销售目标;
2、负责收集市场发展趋势、需求变化与客户反馈,按照客户需求提供专业的产品介绍和销售方案;
◆任职要求:
1、具有3年以上销售从业经验,有突出的销售业绩;
2、较强的市场开发和维护能力,有较强的谈判能力和沟通协调能力。
◆薪资待遇:
年薪8w-30w/年
管理类
HAPPYNEWYEAR——
生产管理
◆岗位职责:
1、负责生产计划的制定与执行,合理调配物料、设备、人员资源,保障产品按时交付;
2、负责6S现场管理、质量管理、设备管理、安全管理及其他管理工作,降本增效;
◆任职要求:
1、大专及以上学历,工业工程、机电自动化等机械相关专业;
2、具备生产计划排程、现场管理、质量管控相关能力,有管理经验者优先。
◆薪资待遇:
企业管理
◆岗位职责:
1、负责企业日常管理工作,参与制度建设、流程优化等工作;
2、负责企业内部资源协调,重点工作督查,提升管理效率;
◆任职要求:
1、本科及以上学历,管理类相关专业;
2、具有管理岗位相关专业知识,熟练数字化工具应用。
◆薪资待遇:
5k-8k/月
人力资源管理
◆岗位职责:
1、负责招聘全流程工作,包括简历筛选、面试协调及候选人沟通;
2、协助组织培训活动,跟踪培训效果,维护培训记录与档案;
3、负责公司员工薪酬相关的数据获取,校验与核算;
4、建立和谐稳定的员工关系,及时响应并妥善处理劳动争议;
◆任职要求:
1、本科以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业;
2、熟悉人力资源管理六大模块,具备其中一个模块的实操经验。
◆薪资待遇:
财务管理
◆岗位职责:
1、按照企业会计准则、会计核算制度要求进行记账、结账、纳税申报等业务操作;
2、按规定的成本项目和成本核算对象进行成本核算、结转、成本分析等工作;
◆任职要求:
1、本科以上学历,财务管理、会计学相关专业;
2、具有初级及以上的会计资格证书,有财务相关工作经验者优先。
◆薪资待遇:
技术类
HAPPYNEWYEAR——
结构工程师
◆岗位职责:
◆任职要求:
◆薪资待遇:
6k-20k/月+项目奖金
液压工程师
◆岗位职责:
◆任职要求:
◆薪资待遇:
电气工程师
◆岗位职责:
负责商用车、专用车电气系统设计,零部件选型、匹配设计;负责生产、售后技术支持等工作;
◆任职要求:
本科及以上学历,机械、电气相关专业;熟练使用主流二维、三维设计软件。
◆薪资待遇:
底盘工程师
◆岗位职责:
◆任职要求:
本科及以上学历,机械、车辆相关专业;熟练使用主流二维、三维设计软件。
◆薪资待遇:
6k-20k/月+项目奖金
机加工程师
◆岗位职责:
◆任职要求:
◆薪资待遇:
6k-15k/月+项目奖金
焊接工程师
◆岗位职责:
◆任职要求:
本科及以上学历,材料成型(焊接方向)或机械制造相关专业;熟练使用主流二维、三维设计软件;焊接工程师证优先考虑。
◆薪资待遇:
涂装工程师
◆岗位职责:
◆任职要求:
本科及以上学历,熟悉涂装设备、涂装材料及环境要求;了解工程涂装性能、涂膜要求及材料常规检测;熟悉本行业法规及环保要求,掌握基本质量分析能力。
◆薪资待遇:
总装工程师
◆岗位职责:
◆任职要求:
本科及以上学历,材料成型或机械相关专业;熟练使用主流二维、三维设计软件;熟练使用办公软件,协调沟通能力强。
◆薪资待遇:
6k-15k/月+项目奖金
质量工程师
◆岗位职责:
1、负责零部件的进厂验收、产品生产过程以及出厂检验工作;
2、负责质量问题分析和改进跟踪,督导质量文件执行;
◆任职要求:
大专及以上学历,机械相关专业。熟练应用量检具,能运用质量分析工具对产品质量信息进行追踪并能提出改进建议。
◆薪资待遇:
技工类
HAPPYNEWYEAR——
保卫干事
◆岗位职责:
负责安全保卫、治安巡逻、来往人员物资的检查及登记、参观接待相关的服务类及消防检查工作;
◆任职要求:
35岁以下,身高170cm以上,身体健康,能适应夜班工作,有相关工作经验、退伍军人优先。
◆薪资待遇:
数控设备操作工
◆岗位职责:
按照生产工艺要求,操作机械设备(焊接机器人、车床、龙门加工中心、压力机等),并做好设备的维护保养;
◆任职要求:
高中及以上学历,40岁以下。具有基础识图和编程能力,有工作经验者优先录用。
◆薪资待遇:
计件制工资,5k-10k/月
焊接机器人操作工
◆岗位职责:
1、按照焊接工艺要求和作业指导书,对焊接机器人进行简单编程完成焊接作业;
2、确保焊接机器人的正常运行,进行日常维护和保养,解决焊接机器人工作中出现的问题;
◆任职要求:
1、技校或大专以上学历,焊接技术、工业机器人、数控、自动化等相关专业;
2、有工作经验、能独立进行机器人编程和调试者优先考虑。
◆薪资待遇:
喷漆/粉工
◆岗位职责:
◆任职要求:
45岁以下,有工作经验者优先录用。
◆薪资待遇:
计件制工资,8k-15k/月
CO2/氩弧焊焊工
◆岗位职责:
按照生产工艺及质量要求完成公司产品的组对、焊接等相关工作;
◆任职要求:
45岁以下,具有基本的识图能力,有工作经验及焊工证者优先录用。
◆薪资待遇:
辅助工
◆岗位职责:
负责生产工序前后处理工作,包括贴防护膜、打磨、上件、下件、修补、焊渣清理等;
◆任职要求:
45岁以下,身体健康,吃苦耐劳。
◆薪资待遇:
5k-8k/月
电工
◆岗位职责:
1、负责公司电气设备的安装、调试、运行及维护,保障用电系统安全稳定;
2、定期巡检电力设施,落实预防性维护措施,消除安全隐患;
◆任职要求:
1、年龄40岁以下,大专及以上学历,持有有效电工证,熟悉国家电气安全操作规范;
2、具备基本电气故障判断与处理能力,能独立开展维修作业;
3、能深入一线并接受夜晚及节假日值班任务。
◆薪资待遇:
5k-7k/月
机修工
◆岗位职责:
负责公司所有机械设备的安装、调试、维护、保养和修理等相关工作;
◆任职要求:
1、大专及以上学历,机电相关专业者优先考虑;
2、40岁以下,具有机械识图、焊接、钳工等方面的技能,有相关工作经验者优先考虑。
◆薪资待遇:
5k-6k/月
HAPPYNEWYEAR
员工福利
◆薪酬福利:提供最美奋斗者、突出贡献奖等各类奖项,传统节假日发放节日福利,缴纳社保。
◆带薪假期:享受法定节假日、带薪年假、婚丧假等。
◆员工关怀:提供公寓、食堂、医疗服务、电影院和多种体育设施,公寓内设独立卫生间,配有空调、暖气、淋浴、有线电视、网络接入口和整体壁柜等。
2026

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