招聘1人1个岗位
因工作需要，经学校研究，以第三方劳务派遣方式面向社会公开招聘校医院专业技术岗位编外临时用工，现将有关事项公告如下。
一、招聘岗位
校医院专业技术岗位。主要从事：1.承担校医院临床诊疗工作，院前急救与转诊任务；2.协助公卫科进行传染病管理工作；3.完成三校区医生岗的各类门诊及外勤工作等要求；4.参与和业务相关的健康教育、健康促进工作，完成继续医学教育；5.能够服从三校区岗位轮换工作，完成校医院安排的各项临时性工作。
二、招聘人数
编外临时用工1人。
三、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵纪守法、品行端正，有较强的事业心和责任感，有团队合作精神和良好的沟通能力；
3.身心健康，具有正常履行职责的身体条件；原则上年龄不超过45岁（1981年1月1日后出生），工作经验丰富者，年龄可适当放宽;
4.临床内科专业，具有医师执业证及医师资格证，具有省卫生厅颁发的全科医生培训证者优先。
四、招聘程序
（一）报名
1.报名方式：网上报名。
2.报名时间：2026年4月9日至2026年12月31日。
3.报名邮箱：xyydzb8903@lit.edu.cn（校医院），llgrsc@lit.edu.cn（人事处）。
4.报名材料：本人身份证、学历（学位）证书、医师执业证及医师资格证、省卫生厅颁发的全科医生培训证、个人简历，报名登记表（详见附件），以上材料电子版打包发送至报名邮箱。
5.联系电话：0379-65928903（校医院），0379-65928115（人事处）。
（二）资格审查
1.时间、地点：根据报名情况，另行通知。
2.现场提交材料：本人身份证、学历（学位）证书、医师执业证及医师资格证、省卫生厅颁发的全科医生培训证，原件及复印件一份（审查原件，留复印件），个人简历一份。
资格审查通过人员名单在洛阳理工学院人事处网站公布。
（三）面试
面试注重对应试者应聘岗位所需的公共知识和专业基础知识、实践运用能力等方面的综合素质测试，满分为100分,合格分为60分，60分以下不予录用。
（四）体检、考察
按面试成绩从高分到低分，按1:1的比例确定体检考察对象。
体检合格人员由我校用人单位对其思想政治表现、道德品质等进行考察。坚持思想政治素质“一票否决”制，对有违纪违规记录以及其他不符合应聘条件的人员，经核实取消应聘资格。
（五）公示
体检考察合格人员，确定为拟录用人选，并在洛阳理工学院人事处网站公示，公示期5个工作日。
（六）录用
公示无异议的，办理相关手续，签订第三方劳务合同。
五、工资待遇
按照洛阳理工学院相关文件执行。
本公告未尽事宜，由洛阳理工学院人事处负责解释。
