邯郸市邱县第二批党务(村务)工作者选聘91人的公告
邯郸市邱县第二批党务(村务)工作者选聘91人的公告
事业单位招考

招聘91人1个岗位

报名时间
2025/10/16 08:30-2025/10/22 17:30

深入贯彻落实乡村振兴战略,以优化农村干部队伍结构、提升基层治理能力,经县委研究决定,现面向社会公开选聘农村党务(村务)工作者。


一、选聘岗位及人数

党务(村务)工作者91人,每村选聘1人,每人限报1个岗位(具体选聘岗位详见附件1)。

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二、选聘对象及条件

1.拥护党的领导,思想政治素质好,组织纪律观念强,作风正派;

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2.志愿在农村基层工作,具有较强吃苦精神;

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3.全日制大学专科及以上学历;

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4.报考年龄18周岁以上,35周岁以下(1990年10月9日以后出生,含公告发布当天);其中,研究生(非在职)学历或在抗洪抢险等重大急难险重考验中表现突出的、个人有突出贡献的,年龄可放宽至40周岁(1985年10月9日以后出生,含公告发布当天);

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5.身心健康,具备选聘岗位履职所需身体条件;

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6.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

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7.报考农村党务(村务)工作者岗位,本人户籍在报考村;

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有下列情况之一的人员,不得报名:

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1.现役军人;

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2.受过刑事处罚的、涉嫌违法违纪正在接受立案调查处理的;

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3.未毕业的全日制普通高等学校在读学生,不得以原取得学历报考;

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4.受党纪、政务处分期间或未满影响期限的;

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5.群众反映强烈,欺压群众、横行霸道,涉及“村霸”、宗族恶势力、黑恶势力的;

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6.被依法列为失信联合惩戒对象的;

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7.曾经或现在组织参与非法组织、邪教组织,从事地下宗教活动、封建迷信活动的;

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8.其他违反法律法规及有关政策规定不得参加的。

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三、选聘程序

本次公开选聘包括发布公告、报名初审、资格联审、考察、体检、政审、公示等程序环节,请报考人员密切关注公告通知。

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(一)发布公告

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1.发布时间:

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2025年10月9日

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2.发布渠道:

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邱县人民政府网(http://www.qiuxian.gov.cn/)

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(二)个人申请报名

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1.报名时间及地址:

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报名地址:在所报考乡镇党委现场报名(具体地址附后)

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报名时间:2025年10月16日—10月22日(不含周六、周日)

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上午8:30—12:00;下午1:30—5:30

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2.报名要求:

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应聘人员应认真阅读《2025年邱县第二批党务(村务)工作者选聘公告》,报名时需提供《2025年邱县第二批党务(村务)工作者报名表》(附件2)《教育部学历证书电子注册备案表》(在有效期内)和下列材料的复印件一份:毕业证、学位证、户口本、二代有效身份证,其中已婚女性还需携带结婚证和配偶户口本、身份证原件和复印件。执行任职回避制度,村“两委”成员的配偶、子女、兄弟姐妹、孙子女、外孙子女和因工作需要须回避的其他亲属,不得报名。

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(三)乡镇党委审核

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由乡镇党委负责收集汇总所辖村岗位报名情况,审核报名人员信息,经乡镇党委会研究后,根据岗位、资格条件,按照一村一名人员上报县委组织部。

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如出现同一岗位2名及以上同等条件人员,按以下顺序确定最终推荐人员:烈士子女或配偶,服务基层项目人员或退役大学生士兵或服务冬奥会大学生志愿者,学历(学位)较高者,具有中共党员身份,曾受县级以上党委、政府奖励且受奖级别较高者,具有基层工作经历或基层工作经历较长者。

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(四)资格联审

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由所报乡镇党委进行资格复审,复审通过后报县委组织部开展资格联审,联审单位包含纪委监委、组织、公安、检察院、信访、人社、卫健等部门,重点审核是否存在不符合选聘条件等情形,联审周期为7个工作日。资格联审不合格的,责成村党组织、乡镇党委上报其他人选。

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(五)考察

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由乡镇党委组成考察组,全面了解拟选聘人选的政治思想、道德品质、工作能力、群众基础等方面情况,形成考察报告报县委组织部备案。

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(六)体检

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体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》,由县委组织部组织,在县级或县级以上医院进行,体检医院临时指定,封闭组织,体检费用自理,体检合格人员进入政审环节。体检不合格的,责成村党组织、乡镇党委上报其他人选重新开展资格联审及后续工作。

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(七)政审

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对体检合格人员进行政审,内容包括但不限于人事档案、政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、“三龄两历一身份”等,并对其报名资格条件进行复查。

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(八)公示

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体检、政审均合格的人选确定为拟聘用人选,对拟聘人员在报名村发布公告,进行公示。公示期为5个工作日,公示期间广泛接受社会监督。

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对公示反映有严重问题并查有实据,不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格;对反映有严重问题但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后决定是否聘用。对公示期满无异议的选聘人员,以及有反映问题但经核实不影响聘用的,按有关规定与被聘用人员签订聘用合同,办理工资、社保等相关手续。被聘用人员按相关政策规定实行试用期,试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用,不合格人员取消聘用。

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四、待遇、管理

(一)薪酬待遇

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党务(村务)工作者薪酬按照中共邱县县委全面深化改革委员会办公室印发的《关于鼓励大学生回乡任职工资保险待遇的实施办法》执行,全日制大学专科毕业生2994元/月(含个人缴纳保险),全日制大学本科毕业生3045元/月(含个人缴纳保险),硕士学位研究生3360元/月(含个人缴纳保险)。由各乡镇统一在县社保中心办理社会保险登记,按照单位和个人规定的比例,缴纳基本养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险。

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(二)合同签订、续聘与解聘

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乡镇与选聘人员签订聘用合同,实行年度考核制,合同期限2年。

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首个聘期内未进入村“两委”班子的,合同到期后自动解除;首个聘期内进入村“两委”班子的,可续聘1次,续聘合同到期后按照一般“两委”干部待遇执行。

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年度考核不合格的,出现违规违纪违法、造成不良影响的,工作不称职、乡村两级党组织认为不适合现任岗位的,其他不适宜继续任职的,经县委组织部同意后,聘用单位可解除聘用合同。

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五、其他事项

1.凡在规定时间内未报名及进行资格审核、体检等环节的视为自动放弃。资格审核贯穿选聘工作全过程,不符合条件的,取消应聘资格,情节严重的要追究相关人员责任。

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2.本次选聘所有通知在邱县人民政府网站公布,请选聘人员及时关注,因未关注邱县人民政府网站的选聘信息而未参加选聘的,由选聘人员负责。选聘人员在报名时一定要在规定的时间进行申请,因错过时间造成的一切后果,由选聘人员本人承担。本次选聘不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

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3.选聘人员报名时,务必填写本人常用联系方式,确保在选聘期间保持手机等通讯设备畅通,以免影响选聘。

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本公告由中共邱县县委组织部负责解释。

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举报电话:中共邱县纪委监委:0310-8362593

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咨询电话:中共邱县县委组织部:0310-8399160

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邱县新马头镇党委:0310-8350021

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邱县邱城镇党委:0310-8259611

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邱县香城固镇党委:0310-8216712

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邱县梁二庄镇党委:0310-8236118

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邱县古城营镇党委:0310-8222107

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邱县南辛店乡党委:0310-8320061

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邱县陈村回族乡党委:0310-8288141


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附件1

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2025年邱县第二批党务(村务)工作者选聘岗位村明细表

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新马头镇23个村

闫村、孟村、北贺堡村、孟街村、南大街村、布固前街村、后孝固村、韩庄村、梁固村、郭村、东街村、布固河东村、韩西固村、温庄村、杏园村、南街村、雨庄村、礼村、王街村、李二庄村、东枣园村、西孝固村、郭庄村

邱城镇

13个村

石街村、孟街村、郭桃寨村、赵桃寨村、张街村、北街村、葛庄村、孟固村、吕街村、儒林村、西屯村、南寨村、前尹庄村

香城固镇

20个村

西留善固村、庄头村、付东村、付中村、东临河村、西临河村、小临河村、登云寺村、东张庄村、东庄村、本马堡村、张家堡村、东赵屯村、西赵屯村、安仁镇村、刘云固村、张云固村、北香城固村、中香城固村、杜庄村

梁二庄镇

11个村

孟二庄村、后郎二寨村、前小河套村、卢兴平村、李申寨村、杜申寨村、程二寨村、西锚寨村、西姚四头村、后小河套村、张庄村

古城营镇

13个村

旦寨村、西杜林疃村、李漳逯村、张漳逯村、杨省庄村、北王楼村张省庄村、东杜林疃村、潘坡村、刘庄村、刘坡村、西孟村、东庄村

南辛店乡

9个村

东大候仲村、司家寨村、白六寨村、东仁义庄村、西仁义庄村、西大侯仲村、东目寨村、西目寨村、东潘官寨村

陈村乡

2个村

村、陈四

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附件2

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2025年邱县第二批党务(村务)工作者报名地点及联系方式

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乡镇

地点

具体负责人

联系方式

新马头镇

镇党委政府

103

张振华

18831048988

  

镇党委政府一楼

105

杨玉强

15932109611

香城固镇

镇党委政府二楼

209

赵晓帅

15100473101

梁二庄镇

镇党委政府西楼

一楼党建办公室

高铨鸿

18632026333

古城营镇

镇党委政府东一楼

103

王书朋

18031062020

南辛店乡

乡党委政府一楼

111

杨钱皓

18132969219

陈村回族

乡党委政府二楼

党建办公室

王新越

18003108006

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