招聘2人1个岗位
为加强我区学前教育管理队伍建设，进一步提升幼儿园办园水平，根据我区教育事业发展的需要，经武江区人民政府研究，决定向社会公开选聘在职在编幼儿园园长2名。按照公开、平等、竞争、择优的原则，现就有关事项公告如下：
一、用人单位介绍
韶关市武江区公办幼儿园教育集团共有武江区新华幼儿园、惠民幼儿园、工业中幼儿园、新区第二幼儿园、蓉城幼儿园、韶新幼儿园等11所公办幼儿园，隶属韶关市武江区教育局，为武江区区属公益一类事业单位。
武江区公办幼儿园教育集团坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，落实立德树人根本任务，以“示范引领、整体提升、内驱牵引、协同发展”为集团发展目标，积极打造“资源共享、管理共融、师资共研、文化共建、课程共生、发展共赢”的高质量幼儿园共同体。以创新为驱动，深化课程改革，优化保教实践，努力让每一所幼儿园都能成为质量标杆，为武江学前教育注入持续发展的活力。近年来，在区委、区政府的正确领导下，在区教育局的关心和支持下，集团各园共获得集体奖项109项，省级奖项1028人次，市级奖项591人次。其中，新华幼儿园荣获全国巾帼文明岗、全国足球特色幼儿园等多项荣誉。
二、选聘范围
本次选聘范围为面向社会（不含武江区、浈江区和韶关市直学校）公开选聘在职在编的幼儿园园长。
三、选聘名额及岗位
选聘名额为2名，具体选聘岗位详见《韶关市武江区2025年幼儿园园长公开选聘岗位需求表》（附件1）。
四、选聘条件
（一）应聘人员应当具备下列条件：
1.基本条件：
（1）具有中华人民共和国国籍；
（2）遵守中华人民共和国宪法和法律法规；
（3）拥护中国共产党领导和社会主义制度；
（4）具有良好政治素质和道德品行；
（5）适应岗位要求的身体条件；
（6）具备岗位所需的文化程度、专业知识和业务能力；
（7）招聘公告要求的其他条件。
2.资格条件：
（1）思想政治素质和品德良好，全面贯彻党的教育方针、政策；认真学习理论知识，坚持正确的办学方向；热爱教育事业，掌握有关教育法规，廉洁勤政；
（2）有较强的改革意识和开拓创新精神，具有履行幼儿园园长职责所必备的专业知识和理论知识、教育教学管理经验、教育科研能力和组织领导能力；
（3）中共党员；
（4）具有国家承认的本科及以上学历；持有幼儿园教师资格证书；具有幼儿园中级及以上职称；
（5）须具备幼儿园园长3年及以上或副园长5年及以上任职资历；(计算时间截至报名首日)
（6）年龄须满足以下条件：具备幼儿园教师中级职称的，年龄在40周岁及以下（1984年5月21日以后出生）；具备幼儿园教师高级职称的，年龄在45周岁及以下（1979年5月21日以后出生）；
（7）近三年来个人年度考核均为合格及以上等次。
（二）下列人员不得报名参加公开招聘
1.受过刑事处罚的；
2.被开除中国共产党党籍或被开除公职的；
3.被依法列为失信联合惩戒对象；
4.近两年内，在公务员考录和事业单位公开招聘中存在违纪违规行为的；
5.聘用后即构成回避关系的；
6.法律法规规定的其他情形。
五、报名
（一）报名时间
2025年5月21日上午9:00至5月27日下午5:00。
（二）报名方式
报名者将以下报名材料按顺序将原件扫描成一个PDF文件发送至指定邮箱sgwjyeyyzxp@163.com进行报名，邮件名标注为“武江区幼儿园园长选聘+本人姓名”。
对应聘人员进行资格审核，符合岗位条件的，将通过邮件、电话或微信等方式通知应聘人员参加考试，资格审核未通过的应聘人员不再另行通知。
（三）网上报名需提供的材料
1.《韶关市武江区2025年公开选聘幼儿园园长报名表》（见附件2，用A4纸双面打印，需亲笔签名,），同时还需提供可编辑电子版。
2.韶关市武江区2025年公开选聘幼儿园园长报名信息采集表（附件3），同时还需提供可编辑电子版。
3.二代有效居民身份证扫描件（正反两面）；
4.学历证扫描件（港澳学习、国外留学人员须提供教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函等有关证明材料）；
5.单位党组织出具的中共党员证明扫描件；
6.教师资格证扫描件；
7.专业技术资格证扫描件；
8.任职经历文件扫描件；
9.2021-2022、2022—2023、2023-2024学年度《年度考核表》复印件的扫描件各一份（需盖有“与原件相符”章及单位公章。如2023-2024学年度《年度考核表》未最终评定等级，则提供学校上报主管部门评定等级的证明，并加盖主管部门公章）；
10.单位及主管部门同意报考证明的扫描件。（须注明同意参加本次选聘考试）
11.《考生承诺书》扫描件（附件4，须本人手写签名）。
（四）报名注意事项
1.在报考前须征得工作单位及主管部门同意，并在网上报名时提供工作单位及主管部门同意报考的证明扫描件（证明必须加盖行政主管部门公章，证明需明确仅用于本次选聘）。
2.不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。
3.考生须承诺不主动放弃面试、体检、考察、聘用资格，若被聘用，保证按时报到。违背承诺者将记录在案，且3年内不得参加本区各级各类事业单位公开招聘。
4.资格审查贯穿招聘工作全过程。参加招聘的人员须诚信报名、诚信考试。在招聘各环节发现报考者不符合报考资格条件的，或报考者和有关单位、人员提供的材料信息不实的，取消报考者报考资格或者聘用资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以处理。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。
5.报考人员提供的联系电话应准确无误并确保能随时联系，若因提供联系信息错误或无法及时联系的，后果由报考人员自行承担。联系电话如有变更，请及时告知武江区教育局。联系电话：0751-8153378。
六、考试
（一）笔试
1.笔试内容：撰写一篇文章（方向：课程建设），撰写时间90分钟。
2.笔试时间：具体时间待定。
3.考试地点：韶关市武江区新华幼儿园（新城园区），地址：韶关市武江区西联镇芙蓉大道18号碧桂园太阳城星悦18期。
4.报考人员凭有效的二代身份证、准考证原件参加考试（证件不齐者取消考试资格）。笔试以100分为满分，合格分数线为60分，成绩按四舍五入保留小数点后2位。笔试成绩于笔试结束后10个工作日内在武江区人民政府网（http://www.sgwjq.gov.cn/）公布，考生自行到网站查询本人笔试成绩。考生笔试成绩低于合格分数线的，不能进入资格审查。
5.笔试成绩不低于60分的考生由高到低排序，按招聘岗位的计划招聘人数1∶5的比例确定进入资格复审的人员名单。未达到上述比例的，按实际符合面试条件的人数进入资格复审。
（二）资格审查
笔试后，对进入面试对象是否符合本公告基本条件及报考岗位具体条件进行现场资格审核（现场提交审核资料时间、地点及具体事宜另行通知，请考生密切留意武江区人民政府网（http://www.sgwjq.gov.cn/）的相关公告）。审核过程中，对证件（证明）不全且不能在资格审核结束之日前补全的或与报考资格条件不符的，取消面试资格。在网上报名中上传虚假报名资料的，取消面试资格。
对被取消面试资格的，将按笔试成绩由高到低依次递补。
（三）面试
1.面试地点、面试时间及相关事项另行通知，请考生密切留意武江区人民政府网（http://www.sgwjq.gov.cn/）的相关面试公告。
2.报考人员凭有效的二代身份证、准考证原件参加面试。面试100分为满分，合格分数线为60分（含），成绩按四舍五入保留小数点后2位。
3.面试采取结构化面试（含个人陈述）的方式。面试工作按照《广东省事业单位公开招聘人员面试工作规范（试行）》有关规定执行。
（四）考试总成绩计算
1.考试总成绩＝笔试成绩×50%＋面试成绩×50%，四舍五入保留小数点后3位。录用总成绩合格分数线为60分。低于合格分数线的考生，不能进入体检和考察环节。
2.如同一岗位考生总成绩相同的，则按照面试成绩高低顺序确定名次；如面试成绩仍然相同的，按面试主评委给分高低顺序确定名次。
3.考试总成绩和体检对象名单在武江区人民政府网（http://www.sgwjq.gov.cn/）统一公布。
八、体检
按考试总成绩由高到低的顺序，按岗位招聘人数从考试总成绩合格考生中等额确定体检人员名单。如出现体检不合格或放弃体检的，可依次递补体检人选。
体检工作按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》和《关于调整广东省事业单位公开招聘教师岗位人员体检标准的通知》等规定执行。应聘人员对本人体检结果有疑问的，可在体检结束后接到体检结论通知之日起3个工作日内书面申请复检一次，体检结果以复检结论为准；逾期不书面申请复检的，视为自动放弃。
九、考察
体检合格的考生确定为拟聘用考察人选，按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》等有关规定，对其政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法及廉洁自律情况、岗位匹配度、是否存在需要回避的情况以及人事档案的完整性、真实性等方面的情况进行考察，并通过查阅个人档案等方式核实其是否符合报考资格条件。考察不合格或者放弃聘用的，可依次递补考察人选。
十、公示与聘用
（一）公示
对体检、考察合格的考生，统一在武江区人民政府网（http://www.sgwjq.gov.cn/）公示5个工作日。公示期间，对拟聘人员名单有异议的，可以实名形式提出，不接受匿名投诉。
（二）聘用
1.办理相关手续。经公示无异议的，按规定的程序和权限报批聘用，签订聘用合同。拟聘用者，从接到聘用通知起30个工作日内，必须按规定办好所有手续，逾期未办理手续的按弃权处理；所空缺名额按该专业综合成绩从高分到低分的顺序依次递补，原则上递补对象必须从接到通知之日起30个工作日内办好所有手续。
2.签订聘用合同。同一岗位有多个不同单位的，根据招聘总成绩，按名次先后顺序优先选择就职学校。
3.聘用人员应承诺在武江区应聘学校服务不少于5年，且5年内不得调动或交流。服务期未满因个人原因离职的，自离职之日起3年内不得参加我区事业单位公开招聘。
十一、递补
因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，事业单位主管部门在同一岗位报考人员中，从考试总成绩合格考生中按高分到低分依次等额递补。递补期限为拟聘人员公示期满之日起30日内。
（一）应聘人员体检不合格的；
（二）考察人选未被确定为拟聘用人员的；
（三）拟聘用人员公示结果导致不能聘用的；
（四）拟聘用人员放弃聘用的。
十二、其他事项
（一）准考证是考生参加录用考试各环节的重要证件，请妥善保管。考生参加笔试、面试、体检时，必须同时携带准考证和本人有效居民身份证（与报名时一致）。
（二）本次公开招聘不收取任何报名费用，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，不指定任何参考用书和资料。
（三）本次招聘的报名、考试、体检和考察工作由韶关市武江区教育局负责组织实施，本公告由韶关市武江区人力资源和社会保障局、韶关市武江区教育局负责解释。
（四）纪检监察、咨询、投诉建议电话：0751-8153378。
附件
