招聘1人1个岗位
因工作需要，现南昌交通学院对外招聘后勤处维修班长1名。
一、任职要求
1.年龄50岁以下，持有有效高低压电工证书；
2.身体健康，可胜任日常维修、应急抢修及岗位值守工作；
3.品行端正、无不良嗜好，责任心强，服从学校各项工作安排。
4.工作地点：南昌市黄家湖校区。
二、岗位职责
1.班组统筹管理：负责维修班组日常管理、人员排班、任务分配及考勤考核，严格执行学校规章制度，规范班组作业纪律。统筹调配人力物资，优化作业流程，及时与后勤沟通反馈各类维修工作进度与工作进展。组织班组技能培训与新人传帮带，提升整体维修服务效率与专业水平。
2.维修与应急保障：对接处理校园各类报修工单，负责日常设施维修及水电故障、设施破损、屋面漏雨等突发应急抢修工作，及时排查并消除故障。承担校园专项检修、大型活动保障、节假日值守及各类临时后勤维修工作。
3.物资成本管理：负责维修工具、配件及耗材的领用、登记、保管、盘点和养护工作，做到物资摆放规范、账目清晰可查。严控物料消耗，节约维修成本，杜绝资源浪费。
4.安全、质量与台账管理：严格遵守各项安全作业规程，常态化开展班组安全教育和隐患排查，规范现场作业，杜绝安全事故。严把维修质量关，做好维修验收工作，确保设施正常运行。规范填报维修、巡检台账，完工及时清理现场，保证资料齐全、场地整洁。
三、应聘程序
1.报名：应聘者请于2026年6月16日17:00前提交个人应聘材料（个人简历、毕业证、学位证、职业资格证书、荣誉证书等材料）至人事处邮箱rsczp@ncjti.edu.cn。邮件格式：大客车司机+后勤处+姓名+学历。
注：①应聘人员必须提供真实有效的信息和材料，不得弄虚作假，一经发现，学校不予聘用或解除聘用关系。
②曾因犯罪受过刑事处罚的；曾被开除公职的；涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或司法机关审查尚未做出结论的；受党纪、政纪处分未满处分期限的；因师德师风问题受过处分的，应聘不予受理。
2.资格审查：对应聘者进行资格审查确定面试人选。
3.进行面试：现场进行面试，择优录取。招聘报名及面试不收取任何费用，没有任何代理合作招聘，谨防诈骗。
4.联系方式：0795-7133326(夏老师)。