招聘若干人2个岗位
招聘信息
2025福建战略新兴产业
企业100强
锐捷网络股份有限公司
锐捷网络,成立于2003年,是行业领先的ICT基础设施及解决方案提供商。始终致力于将技术与应用充分融合,创造性地解决客户问题。在全球拥有8大研发中心,业务范围覆盖100多个国家和地区,服务各行业客户数字化转型。
PART.01
招聘岗位
EBG-福建区域-企业/政府行业经理/客户代表(社招)
岗位职责:
1、负责所在的行业客户的销售规划;
2、负责服务商队伍的人员布局与日常管理;
3、负责将产品和方案销售进入所在的行业客户;
4、负责所在的行业渠道发展与维护,以及联合渠道开展相关业务活动;5、负责所在的行业资源平台的开发与维护。
岗位要求:
专业技能要求:
1、具备客户需求理解能力;
2、具备客户及渠道沟通与引导能力。
专业知识要求:
1、了解企业级IT/CT销售业务全流程运作模式,有相关市场的项目成功运作经验;
2、具备计算机基础或IT相关项目运作经历;
3、熟悉企业级客户(党政、中大企业等类型客户的)的采购流程,有相关项目成功经验,独立主导运做过出货200万以上的项目;
4、熟悉客户的业务,解决方案技能扎实,能够快速找到客户业务需求和所销售产品方案的结合点,善于总结提炼,能独立有效的和客户做价值传递;
5、具备所在行业至少15个“政府、企业客户CIO级别以上的”客户资源;
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液冷工艺工程师(校招)
岗位职责:
1、工艺学习与掌握:深入学习液冷交换机(冷板式)的系统集成与制造工艺,重点掌握冷却系统的装配、测试流程。
2、文件体系建立:负责编制和修订交换机系统组装、液冷管路连接、气密性测试的标准作业指导书(SOP)。
3、产线工艺维护:监控产线工艺参数,确保液冷系统组装的质量和一致性,重点关注泄漏风险控制。
4、问题分析与解决:快速响应产线组装和测试环节中出现的工艺问题(如泄漏、压力异常、流量不足等),分析根本原因并推动解决方案的实施。
5、新产品导入(NPI):协助R&D团队进行新液冷交换机的试产工作,评估制造可行性(DFM),验证新工艺及测试方法。
6、工装夹具开发:负责产线所需工装夹具(如辅助定位、密封性测试台)的评估、设计与验证。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械工程、热能与动力工程、能源动力、流体力学等相关专业优先。
2、熟悉机械制图(GD&T)、机械结构设计或了解流体力学、热力学、传热学基础知识者优先。
3、熟练使用至少一种2D/3D绘图软件(如AutoCAD、SolidWorks、Pro/E/Creo)、熟练使用Office办公软件并具备一定的数据处理能力,具备良好的英语阅读能力者优先。
4、具备强大的动手能力和质量意识,对大型设备的组装调试充满兴趣,能够在快节奏的制造环境中分析解决问题,并快速学习数据中心、服务器及热管理相关新知识。
