济南市长清区教育和体育局所属学校公开招聘教师30人简章
济南市长清区教育和体育局所属学校公开招聘教师30人简章
教师招考公告

招聘30人14个岗位

报名时间
2025/5/8 09:00-2025/5/14 16:00
缴费时间
2025/5/8 11:00-2025/5/16 11:00
准考证打印
2025/05/22 09:00-2025/05/24 09:00
笔试时间
2025/5/24 08:30-2025/5/24 11:30

根据事业单位公开招聘有关规定,结合编制空缺情况和工作需要,现将济南市长清区教育和体育局所属学校2025年度公开招聘教师有关事宜公告如下:


一、应聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

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(二)年龄应在40周岁以下(1984年5月以后出生);

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(三)遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

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(四)具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件、心理素质;

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(五)具有招聘岗位要求的专业条件;

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(六)具有招聘岗位所需的其他条件;

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(七)法律、法规规定的其他条件。

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现役军人、在读的非应届毕业生,因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员,以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘。

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应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)规定情形的岗位。

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香港和澳门居民中的中国公民可应聘符合条件的岗位。

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台湾居民可应聘符合条件的岗位。

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在符合专业等其他条件的前提下,毕业时取得预备技师(含技师)职业资格(职业技能等级)的技师学院全日制毕业生,可报名应聘学历要求为大学本科的岗位。

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高校毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等不作为工作经历。工作经历年限按足年足月累计,工作年限计算至2025年5月。

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二、招聘计划

济南市长清区教育和体育局所属学校拟公开招聘30人,均为事业编制教师。

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招聘岗位分为A、B两类,A类岗位无工作经历限制,B类岗位要求具有相应工作经历(岗位计划及具体要求详见《2025年度济南市长清区教育和体育局所属学校公开招聘教师岗位汇总表》附件1)。

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三、报名、初审与缴费

(一)个人报名

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报名时间:2025年5月8日9:00-5月14日16:00

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查询和初审时间:2025年5月8日11:00-5月15日16:00

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应聘人员登陆济南市长清区人民政府网站(http://www.jncq.gov.cn/),按要求如实填写、提交个人信息资料。每人限报一个岗位,兼报者取消应聘资格。应聘人员在资格初审前修改报名信息,后一次自动替换前一次信息。通过资格初审的人员,不能再改报其他岗位;报名资格尚未审查或未通过资格初审的人员,可以在查询和初审时间内改报其他岗位。

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应聘人员须使用有效身份证件进行报名和考试,应聘人员的姓名、身份证号码等个人信息必须真实一致。有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的,查实后取消其本次报考资格。应聘人员在应聘期间的表现,将作为此次公开招聘考察的重要内容之一。

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应聘人员对招聘岗位要求的专业、学历、学位、回避情形,以及其他资格条件需要咨询时,请联系本简章后的咨询电话。

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(二)资格初审

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招聘单位主管部门指定专人负责资格初审工作(节假日不休息),及时查看网上报名情况,认真进行资格审查,确认初审结果。

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根据应聘人员提交的信息资料进行审查,并及时确定初审结果。对具备报名资格并符合应聘条件的,不得拒绝报名;对未通过初审的人员,要说明理由。网上报名期间,公布咨询电话并安排专人值班,提供咨询服务。

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(三)网上缴费

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缴费时间:2025年5月8日11:00-5月16日11:00

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通过资格初审的人员,在规定时间内登陆报名系统进行网上缴费,逾期未进行网上缴费的,视为放弃。报名成功后,不再退费。根据省发展改革、财政部门核定的标准,应聘人员应缴纳笔试考务费每人每科50元。拟享受减免考务费用的人员,按规定程序办理费用减免手续(附件2)。

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缴费成功人员可于2025年5月22日9:00-5月24日9:00登陆报名系统打印笔试准考证、《2025年度济南市长清区教育和体育局所属学校公开招聘教师报名表》(含诚信承诺书)。

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报名结束后,应聘人数达不到1:3比例的招聘岗位,计划招聘1人的,取消招聘岗位;计划招聘2人以上的,按比例相应核减或取消招聘人数。核减和取消招聘计划情况,在济南市长清区人民政府网站公布。

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取消招聘计划岗位的应聘人员,在规定时间内由本人申请,可改报附件1中其他符合条件的岗位,改报只进行一次。请应聘人员缴费成功后,注意关注取消岗位公告,保持通讯畅通。

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(四)资格审查

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济南市长清区教育和体育局所属学校公开招聘教师的资格审查,贯穿招聘工作的全过程,在任何环节发现应聘人员有不符合岗位要求的情况,即取消应聘资格。

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进入面试的应聘人员,需在公告规定的时间内到指定地点进行现场资格审查,按照《2025年度济南市长清区教育和体育局所属学校公开招聘教师应聘须知》(附件2)和招聘岗位要求,现场提交本人相关证明材料。

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四、考试

考试分为笔试和面试。

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(一)笔试

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笔试科目为基础知识和专业能力两科,满分均为100分。基础知识笔试内容为公共基础知识、职业能力测试和教育基础知识(包括教育学、心理学、教育法律法规、教师职业道德、教育常识等内容);专业能力笔试内容为招聘岗位所需的学科专业知识。

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应聘人员须参加全部两科笔试。笔试阅卷结束后,按基础知识成绩占40%、专业能力成绩占60%的比例,采用百分制计算应聘人员的笔试成绩。为保证新进人员基本素质,笔试设定合格分数线,由招聘单位主管部门根据岗位招聘人数和笔试情况确定。

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笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。

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笔试时间:2025年5月24日8:30—11:30

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8:30—10:00基础知识

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10:00—11:30专业能力

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笔试地点等信息详见笔试准考证。

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应聘人员凭笔试准考证和本人有效身份证件(与报名时一致)参加笔试。

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笔试成绩请登陆报名网站查询,面试人选名单在济南市长清区人民政府网站公布。

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(二)面试

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面试时间、地点等事宜详见《面试通知单》。现场资格审查通过的人员,在现场缴纳面试费70元,并领取《面试通知单》。

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面试采取试讲的形式,主要考察应聘人员综合运用教育学、心理学知识和现代教育手段实现教学目的、组织课程实施、掌握课程内容、运用教学语言和教学资源、解决实际教学问题等方面的能力,以及使用普通话、板书、讲解及课堂示范等方面的技能。

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面试由招聘单位主管部门组织实施。面试人选从达到笔试合格分数线的应聘人员中,达到1:3比例的,按照1:3比例,根据招聘岗位和招聘人数由高分到低分依次确定(笔试成绩相同的,均确定为进入面试范围人选),面向社会公布;达不到1:3比例的,按实有人数确定进入面试范围人选。笔试合格人数出现空缺的岗位,取消招聘。

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面试人选未按规定时间到指定地点进行现场资格审查,提交本人有关材料的,视为放弃。经审查不符合应聘条件的,取消其面试资格。因放弃或取消资格造成的空缺,从达到笔试合格分数线的应聘人员中按笔试成绩依次递补。面试设定合格分数线60分,达到面试合格分数线的应聘人员方可进入体检考察范围。

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面试成绩在当次面试结束后,现场宣布。面试结束后,按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例,百分制合成考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。根据考试总成绩,分招聘岗位由高分到低分按1:2的比例,确定进入体检考察范围人选,并按1:1的比例等额组织体检考察。进入体检考察范围人选名单和考试总成绩在济南市长清区人民政府网站公布。同一招聘岗位应聘人员出现考试总成绩并列的,按照笔试成绩由高分到低分确定进入体检考察范围人选;笔试成绩也相同的,重新组织面试,按照重新组织的面试成绩由高分到低分确定进入体检考察范围人选。

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五、体检考察

体检考察工作由招聘单位主管部门负责组织实施,严格落实公开招聘回避、保密等纪律规定。

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体检在县级以上综合性医院进行,体检标准和项目参照公务员录用体检标准及操作手册执行,国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的,不得在原体检医院进行,复检只能进行1次,结果以复检结论为准。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的,视为放弃。

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考察可根据岗位条件要求采取多种方式进行,主要考察应聘人员思想政治表现、道德品行、能力素质、工作实绩、廉洁自律、遵纪守法、岗位匹配等情况,以及是否具有应当回避的情形,并对应聘人员是否符合规定的岗位条件、提供相关信息和材料是否真实准确进行再次复审。

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实行教职员工准入查询制度。根据《教育部关于推开教职员工准入查询工作的通知》(教师函〔2023〕1号)要求,经查询发现有相关文件规定情形的,不得聘用。根据干部人事档案管理相关政策规定,对应聘人员的人事档案进行审查,对档案中存在的问题,要进行核查,问题未查清或未处理到位的,不办理聘用手续;档案中存在问题并查证属实的,不予聘用。招聘单位主管部门根据考察情况作出考察结论。

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对放弃体检、考察或体检、考察不合格造成的空缺,从进入同一岗位体检考察范围的人员中依次等额递补。

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六、确定招聘单位

对考试、体检考察合格的拟聘用人员,根据考试总成绩,分招聘岗位由高分到低分排序,由拟聘用人员依次选择招聘单位。如果出现应聘人员总成绩并列的,按笔试成绩由高分到低分依次选择招聘单位;如果笔试成绩也相同,按重新组织的面试成绩由高分到低分依次选择招聘单位。不按规定要求的时间、程序参加选岗的人员视为放弃,按考试总成绩由高分到低分依次递补。

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七、公示和聘用

将已选择确定招聘单位的拟聘用人员名单在济南市长清区人民政府网站进行公示,公示后不再递补,公示期为5个工作日。公示期间有异议的,由招聘单位主管部门按照有关规定调查处理,作出结论。公示期满,对没有问题或者经查反映问题不影响聘用的,予以聘用;对反映问题经查实且影响聘用的,不予聘用。招聘单位和受聘人员按规定签订聘用合同,确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度,期满考核合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。聘用人员在济南市长清区教育系统服务年限不少于5年(含试用期),因工作需要可在济南市长清区范围内有序流动。

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八、其他

1.济南市长清区教育和体育局所属学校公开招聘教师考试不指定辅导用书,不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。

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2.请应聘人员及时关注济南市长清区人民政府网站(http://www.jncq.gov.cn/)发布的公告,并保持通讯畅通,未在规定时间内报送有关材料、反馈有关信息的,视为放弃。

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3.因受各种客观因素影响导致本次招聘工作时间调整的,将综合考虑各种因素做出合理安排,相关信息将及时在济南市长清区人民政府网站发布。

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4.本次招聘发布的公告、岗位汇总表、应聘须知等信息中的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本级别、本基数。

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本简章由济南市长清区教育和体育局负责解释。

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咨询电话:0531-87229014

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监督电话:0531-87227631

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原标题:济南市长清区教育和体育局所属学校公开招聘教师30人简章
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