招聘13人5个岗位
因工作需要，猛追湾街道现面向社会公开招聘编外聘用人员，现将有关事项公告如下：
一、岗位职数
本次计划招聘编外聘用工作人员13人，其中，普通辅助类6人，党建指导员2人，专职禁毒社会工作者1名，综治队员3名（外勤），社区专职工作者1名。
二、招聘条件
（一）报名对象应具备以下基本条件和任职资格：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律、法规，政治素质好，责任心强；
3.具有正常履职的身体条件和心理素质；
4.符合岗位要求的资格条件和工作能力，党建指导员需为中共党员（含预备党员），专职禁毒社会工作者需熟练掌握计算机操作，综治队员需具有较强的服从意识及能够接受工作加班需求；
5.无违法犯罪记录；
6.具有国家承认的大专及以上学历；报名综治队员岗位的，可放宽至具有高中及以上学历；报名社区专职工作者岗位的，需具有本科及以上学历；
7.需年满18周岁（含）以上，40周岁（含）以下（计算时间截止至2025年4月1日，以本人身份证出生日期为准）；
8.热爱工作，乐于奉献，善于开展群众工作，具有较强的组织协调能力和相关业务知识。
同等条件下优先招聘退役军人、长期服务本辖区的社会组织工作人员、服务基层项目人员和在本街道长期居住生活的人员。
（二）凡有下列情形之一的，不予报考：
1.正在接受公安机关、司法机关立案侦查或纪检监察机关立案审查的；
2.正处于党纪政务处分等影响期未满的；
3.受过刑事处罚和治安管理处罚的；
4.编造散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的；
5.参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；
6.曾受到开除公职、开除军籍、开除党籍处分，或曾因违纪违规被辞退解聘的；
7.现役军人和在读的非应届毕业生（非2025年应届毕业的全日制专升本人员、研究生不得以原取得的专科或本科学历、学位证书报考）；
8.签订合同时，仍不能与其他单位解除劳动合同关系的；
9.法律规定不得参加报考的其他情形人员。
三、招聘程序及时间安排
此次公开招聘按照发布公告、报名、资格审查、考试、综合考察、体检、聘用审批等程序进行。
（一）报名
1.报名时间：2025年4月23日-25日9:00-12:00，14:00-17:00；
2.报名方式：现场报名
报名地点：成华区猛追湾街1号猛追湾街道办事处六楼608办公室。
3.资料准备：
（1）《猛追湾街道2025年公开招聘编外聘用人员报名表》，照片为近6个月内正面1寸免冠彩色照片；
（2）居民身份证、户口本复印件；
（3）学历证书、学位证书（如有）、学信网学历证明复印件；
（4）其他有关证明材料（如在职工作人员报考须征得工作单位同意，并出具书面证明；退役军人提供退伍证原件及复印件；长期服务本辖区的社会组织工作人员、服务基层项目人员提供相关证明材料等）。
提交的报考申请材料应当真实、准确，要求提交复印件的，应同时提供原件核对（复印件请用A4纸复印，身份证需双面复印在同一页，户口本需将户主页、本人信息页复印在同一页）。
（二）资格审查
街道公开招聘编外聘用人员领导小组办公室负责对报名人员提交资料进行审查，并对通过资格审查的报名人员进行笔试通知，对未通过资格审查的报名人员进行反馈。报名资料凡弄虚作假的，一经查实，即取消报考资格，所造成的一切后果由报考人员自行承担。
（三）笔试、面试
此次公开招聘采取笔试+面试的方式进行。
1.笔试：
笔试时间：4月下旬（具体时间、地点以通知为准）；
笔试内容：思想政治素质、综合分析能力、临场应变能力、公文写作能力等。
注：报名专职禁毒社会工作者和综治队员岗位的，不参加笔试。
2.面试
面试时间：5月上旬（具体时间、地点以通知为准）；
面试按笔试成绩由高到低1:3的比例确定入围人选。
笔试、面试成绩满分各为100分，即总成绩满分为200分。总成绩相同的考生，按笔试成绩高低顺序确定排名。总成绩将于面试结束后在猛追湾街道微信公众号“品质猛追时尚街区”、官方网站（网址：https://www.chenghua.gov.cn/gkml/cdschqrmzfmzwjdbsc/home.shtml）公示。公示期满无异议，将按照1:1比例通知报考人员进行考察。
（四）综合考察
综合考察主要包括对考察对象进行资格复审，核验证件等材料，凡弄虚作假的，一经查实，即取消其招聘资格。同时，采取多种形式，全面了解考察对象的德才素质、现实表现和工作实绩。
（五）体检
综合考察合格后，考生接通知后3个工作日内自行前往二甲及以上公立医院参照公务员招录体检标准（《公务员录用体检通用标准（试行）》及操作手册）进行体检，体检所产生的一切费用由进入体检人员本人承担。
（六）聘用审批
考察结束后且体检合格的报考人员，即为此次招聘拟录用人员，经公示无异议后，由公开招聘编外聘用人员领导小组统筹分配至街道相关科室空缺岗位，办理聘用手续。所确定录用人员中，凡属与其它单位有劳动关系的人员，应与原单位解除劳动关系后，再签订聘用合同。聘用人员试用期一个月，考核不合格的解除聘用合同。
四、薪酬待遇
试用期间薪酬待遇按照街道编外用工收入待遇80%执行。试用期满、考核合格，按程序录用后，薪酬待遇按街道实际岗位相关工资标准发放。
五、其他事项
（一）招聘工作接受猛追湾街道纪工委和社会各界监督，各环节结果及时向社会公示。招聘工作人员在组织公开招聘事项时，涉及与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系等或者其他可能影响招聘公正的应当回避。
（二）招聘中发现有营私舞弊、弄虚作假、泄密等违纪违规行为的，将严肃查处。
报名咨询电话：猛追湾街道综合办公室028-84352479。
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