招聘9人6个岗位
为高效填补前几次公开招聘空缺岗位，优化人才队伍结构，保障公司重点工作顺利推进，长宁县国恒资本控股集团有限公司（以下简称：国恒集团）及其下属子公司按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会公开补充招聘工作人员，公告如下。
公司简介
长宁县国恒资本控股集团有限公司成立于2022年，由长宁县财政局出资组建，注册资本15亿，主体信用等级为AA。集团公司下设7家二级公司、13家三级公司，负责国有资产管理、国有资本运营，项目招商引资，基础设施、教育体育、医疗康养、公共服务、新兴产业、文化旅游、商贸服务、供应链等领域的投融资运营和开发利用等。
长宁国恒安宁置业有限公司成立于2024年，系长宁国恒集团下属二级子公司，注册资本金200万元，主营房地产开发经营项目，公司致力于优化城市功能布局，激活区域经济活力，为县域经济高质量发展贡献力量。
长宁县城乡水务有限公司成立于2011年，注册资本4亿元。系长宁县国恒资本控股集团有限公司三级子公司，公司以水利工程投资和建设为核心，全面服务于长宁县的水资源保障、水环境治理与水安全保障体系构建，致力于为县域经济社会发展筑牢坚实的水利基础。
一、招聘对象、范围及基本条件
（一）招聘的对象和范围
面向社会公开招聘符合《长宁县国恒资本控股集团有限公司公开招聘工作人员岗位表》（以下简称《岗位表》，附件1）相关岗位条件要求和本公告其他要求的人员。
报考者必须在报名时取得符合岗位条件要求的国家承认学历的毕业证、学位证、职（执）业资格等证书。其中，2026年应届高校毕业生须在2026年7月31日前取得学历学位证书，报名需提供本人学生证原件及复印件1份，所在院校开具的院系及专业等情况的证明原件（加盖印章）。其最终是否符合报考岗位的学位、学历和专业资格条件，以本人毕业时取得的有效学位证及毕业证所载学历和专业名称为准。不符合者，取消报考（聘用）资格，责任由报考者自负。
（二）基本条件
1.报考者应同时具备的条件：
（1）具有中华人民共和国国籍，热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。
（2）身心健康，体检合格，能正常履行招聘岗位职责。
（3）符合本公告《岗位表》所列招聘岗位要求的条件和资格。其中，报考者本人有效学位证上的学位，应与拟报考岗位的“学位”资格要求相符；报考者本人有效的毕业证所载学历和所获专业名称，应与拟报考岗位的“学历”和“专业条件要求”分别相符；凡岗位所需的职称、职（执）业资格等各种证书、证明必须是按照管理权限由国家相关行政主管部门认可的。以上条件不符者，请勿报考，否则取消报考或聘用资格，责任由报考者自负。
年龄等计算截止日期为此次招聘报名第一日（即2026年3月11日）止。（例：“年龄：35周岁及以下”，指截止此次招聘报名的第一日未满36周岁，以此类推）。
2.有下列情况之一者，不得报考：
（1）曾受过司法机关刑事处罚的。
（2）涉嫌违法、违纪正在接受审查的。
（3）尚未解除党纪、政纪处分的。
（4）曾被开除公职、被辞退的。
（5）被列入失信被执行人名单的，或在人民银行征信系统中有严重个人信用问题的。
（6）其他违反有关规定不适宜报名的。
3.工作年限：工作经验年限计算时间截止到2026年3月11日，须足月计算（工作经验累计满12个月份的，视为满1年）。应聘人员在校期间的兼职、实习、社会实践，毕业后的见习经历不作为工作经验；工作经验有中断的，工作经验年限须扣除中断工龄时长，按实际工作时间累加计算。
二、招聘岗位和名额
本次招聘名额为9人，具体岗位情况及任职条件详见《岗位表》。
三、报名
报考人员请认真阅读本公告，详细了解招聘对象、范围、条件以及有关政策规定和有关注意事项等内容，根据自身情况选择完全符合报考条件的岗位报名，每个报考人员在本次招聘中限报一个岗位。报考人员填报的所有信息应当真实、准确、完整，以便招聘单位了解报考人员基本情况，报名与考试时使用的身份证必须一致。
在招聘的任何环节发现报考人员不符合报考条件、弄虚作假、违反回避和其他相关制度规定的，由此取得的考试成绩或聘用资格一律无效，责任自负。对虚假、恶意进行报名的，将按有关规定追究相关人员责任。
（一）报名方式
采取网络报名的方式进行，应聘者需在招聘公告中下载《长宁县国有企业招聘专业技术人员报考信息表》，填好报名信息并附上JPG格式（15-30kb）的近期免冠正面证件照片后，与其他资料一起上传至长宁国恒竹都人力资源有限公司邮箱（上传报名表应为word文档）。
报名需上传以下资料：
①报名表；
②身份证扫描件；
③学历学位证（有学位要求的）以及学信网电子注册备案表；
④岗位需要的相关资格证书（岗位无要求可不提供）；
⑤有工作经历证明、业绩要求的岗位，由工作单位或相关组织机构出具经历证明和社保证明,另可附相关业绩材料；
⑥派出所出具的无违法犯罪证明；
⑦人民银行出具的征信报告。
以上资料按顺序一次性投递至长宁国恒竹都人力资源开发有限公司邮箱（zdrl2024@163.com），缺一不可，资料提供不全的视为资格审查不合格，由此造成的后果由考生自行承担。邮件主题名称及《报名信息表》的文件名按照姓名+联系电话+岗位的标题格式提交（例：李某+13512345678+项目岗），每位应聘者只能使用一个邮箱号发送一封邮件，不能一个邮箱号多人报名。如应聘者未按要求报名，直接视为审查结果不合格。
应聘人员填报的所有信息应当真实、准确，网上填报信息不作为最终资格审查的依据。报名与考试时使用的身份证必须一致。在招聘的任何环节发现考生不符合报考条件、弄虚作假，由此取得的考试成绩或招聘资格一律无效，责任自负。对虚假、恶意进行网络报名的，取消报名资格并按有关规定追究相关人员责任。
报名时间
2026年3月12日10:00至3月20日17:00止。
（三）资格审核
1.根据报考人员提供的资料，结合岗位要求进行初审，主要审查报考人员填报的报考信息是否符合职位条件。初审合格的报考人员，将于考试前通知领取准考证，请报考人员保持联系电话畅通，未按时领取的视为自动放弃应试资格。
2.报考人员一经提交报名材料，视为报考人员对所提交的信息（材料）内容的真实性、准确性、完整性及不存在禁止报考的情形作出承诺并承担责任。对报考人员的资格审查贯穿招聘全过程，即在招聘过程中或录用后若发现报考人员存在漏报、瞒报、谎报、虚报信息，或其他不符合招聘要求的情况，将取消其应聘或录用资格，已录用的用人单位有权与其解除劳动合同关系。
3.资格审核上传资料与填报的报名信息须保持一致，若其中一项不符合报考岗位所需要求，视为资格审核不通过。
四、考试
此次补录招聘采用半结构化面试的方式。
面试成绩总分为100分，合格分数线为70分，面试成绩低于该分数线，不予进入下一招聘环节。其中结构化面试60分，主要考核面试人员的举止仪表、性格气质、逻辑思维能力、组织管理能力、综合分析能力、语言表达能力、应变能力、人际协调能力等；面谈40分，主要考核面试人员业务能力、创新能力、专业能力、职业素养等。
面试相关事项另行通知，不能在规定时间到达指定地点参加面试的视为自动放弃，一切责任由考生自负。报考者的面试成绩当场公布并由报考者本人签字确认。
面试成绩将于面试结束后5个工作日内在中国三江人才网以及“长宁县国恒资本控股集团有限公司”微信公众号上公布。
五、体检、考察与公示
（一）体检
根据招聘岗位和名额，按照报考者面试成绩从高分到低分依次等额确定体检人员（面试成绩低于70分的不纳入）。其中：2026年应届高校毕业生应在2026年7月31日前取得有效的毕业证、学位证等《岗位表》上要求提供的相关证书、证明原件后，再安排体检。体检由招聘单位组织在二级甲等及以上医院进行，体检标准参照公务员录用体检通用标准执行，体检费用由体检人员自行承担。
考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起3日内提出复检申请，逾期不申请复检的视为自动放弃。复检只进行一次，只复检对体检结论有影响的项目。复检在不低于原体检医院等级的其他综合性医院进行。体检结果以复检结论为准。
（二）考察
对体检合格的应聘人员，由招考企业进行综合考察，并对其与报考相关的人事档案等材料的真实有效性和报考资格进行核实确认，作出考察合格与否的结论。
（三）公示
根据面试成绩、体检结果、考察情况，确定拟聘用人员，在“中国三江人才网（https://www.ybrc128.com/）”和“长宁县国恒资本控股集团有限公司”微信公众号上公示5个工作日。公示期间，接受社会举证举报。对没有问题或者反映问题不影响聘任的，按照规定程序办理聘任审批手续；对有严重问题并查有实据的，取消聘任资格；对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘任，待查实后再决定是否聘任。公示期结束后，将不再受理社会举证举报。
递补
在面试、体检、考核、公示任一环节中因自动放弃或不合格出现的缺额，根据工作需要，经国恒集团研究决定可以按照考试总成绩依次等额递补。
（五）办理聘用手续
公示期满无异议后，招聘企业通知其办理聘用入职手续，聘用人员在试用期间、试用期满考核不合格的，按程序解除聘用资格。试用期限按照有关规定执行。试用期间、试用期满考核合格的按照《中华人民共和国劳动合同法》及招聘企业规章制度与其签订劳动合同。
本次聘用前系在职人员的，在公示结束后15日内提供原单位与其解除聘用（劳动、人事）关系的书面材料后，方可签订劳动合同，否则视为自动放弃聘用资格。
六、待遇
（一）薪酬待遇按照《长宁县国恒资本控股集团有限公司薪酬管理制度》和《长宁县国恒资本控股集团有限公司考核管理制度》执行。
（二）聘用人员符合《中共长宁县委办公室长宁县人民政府办公室关于支持人才创新创业的实施办法》（长办〔2017〕64号）规定的，除享受公司薪酬待遇外，还可申请规定的政策优惠待遇（如以后有新政策按新政策执行）。
七、纪律与监督
（一）考生在招聘期间联系方式要保持畅通，凡在规定时间内，未领取有关资料，未按有关规定参加笔试、面试、体检、考核的，均视为自动弃权。
（二）报考者要对自己所提交信息的真实性负责，凡在招聘工作的任何环节中发现发现报考者不符合报考条件、弄虚作假、违反回避制度等情形和违反招聘纪律的，一律取消其考试或招聘资格，并按有关规定追究相关人员责任。
（三）招聘工作的相关信息、通知在中国三江人才网公布，请考生自行关注和查询。
八、本公告未尽事宜，由国恒集团负责解释。
九、相关要求及咨询电话
咨询电话：唐老师0831—7870081
附件：1.长宁县国恒资本控股集团有限公司公开补充招聘工作员岗位表
招聘单位 | 岗位名称 | 岗位代码 | 招聘名额 | 条件要求 | 岗位职责 | 薪酬 | 备注 | |||
学历（学位）要求 | 专业条件 | 年龄 | 其他 | |||||||
长宁县城乡水务有限公司 | 项目岗 | 202501002 | 2 | 本科（学士）及以上 | 本科（二级学科）：水利水电工程、水文与水资源工程、给排水科学与工程、水利水电设备及自动化、工程造价；研究生（二级学科）：水利水电工程、水文学及水资源、水利工程 | 40周岁及以下，其中硕士、博士研究生和本科具有水利类中级及以上职称放宽到45周岁及以下 | 具有二级建造师（水利水电）及以上证书 | 1.熟悉国家及行业相关规范要求；2.具备现场施工管理相关的理论基础知识和管理经验；3.能做好项目、安全管理工作；4.具有良好的人际理解、组织沟通协调、分析推断能力。 | 根据用人单位薪酬制度执行 |
|
长宁县国恒资本控股集团有限公司 | 项目岗
| 202501003 | 3 | 本科及以上 | 本科（一级学科）：土木类、管理科学与工程类；研究生（一级学科）：土木类、管理科学与工程类；（二级学科）：技术经济与管理专业 | 40周岁及以下 | 1.有5年以上工程审计、造价咨询、财政评审相关工作经验，具有一级造价工程师（土建或安装）资格证书；2.熟悉工程造价、合同管理相关法律法规及政策；3.具备良好的沟通、协调能力和专业素质，熟练使用OFFICE、CAD制图软件、宏业造价软件、广联达算量软件等办公软件； | 1.负责工程项目估算、概算、预算编制或审核工作，编制或审核工程招标文件、施工合同;2.负责工程中间计量、进度款、变更等审核工作;3.负责审核施工方案、工程材料的认质认价，参与工程变更的经济分析与论证，参与隐蔽工程、分部工程及单位工程验收;4.贯彻执行国家有关政策法规和工程审计工作的方针政策，负责工程项目结算审核；5.编制负责工作的年度工作计划和年度总结；6.参加其他部门组织的各种工程管理有关会议，并提出建议；7.协助制定工程建设管理相关制度;8.完成领导交办的其他工作。 | 根据用人单位薪酬制度执行 | 一级造价工程师资格证书土建专业2名、安装专业1名。 |
长宁国恒安宁置业有限公司 | 成本专员 | AN2026008 | 1 | 全日制本科及以上学历 | 工程经济、工程造价及相关专业 | 40周岁及以下 | 具备2年以上成本控制相关工作经验，熟悉工程计量、现场收方流程及成本资料管理要求，具备基础成本核算能力，资料整理与台账管理能力良好 | 负责项目现场收方计量全程跟进，整理收方原始资料并建立台账，收集汇总成本相关资料（含签证、变更、结算资料等），协助编制成本动态报告，配合工程进度款审核及结算工作，负责成本资料归档管理。 | 根据用人单位薪酬制度执行 | 具有市政或房屋建筑工程二级建造师及以上和中级工程师及以上职称学历可放宽到全日制大专及以上 |
招标专员 | AN2026009 | 1 | 全日制本科及以上学历 | 工程经济、工程造价及相关专业 | 40周岁及以下 | 具备2年以上招投标相关工作经验，熟悉国家及地方招投标法律法规及流程，具备招标文件编制、招标流程组织及供应商管理能力，熟练操作招标采购平台，合规意识强 | 负责编制招标文件及评审标准，组织招标公告发布、投标报名、开标评标等工作，建立维护供应商信息库，协助合同谈判及签订，负责招标资料归档及后评估，确保招标过程合法合规、成本可控。 | 根据用人单位薪酬制度执行 |
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成本招采内勤 | AN20260010 | 1 | 全日制本科及以上学历 | 工程管理、采购管理及相关专业 | 40周岁及以下 | 具备建筑类资料管理2年及以上相关工作经验，了解工程建筑档案管理知识，熟悉运用日常办公软件，对数据、事务变化有敏锐觉察能力 | 负责工程建设涉及到的日常合同台账管理、工资资金支付台账的管理、对内外来往函件、资料的收发。 | 根据用人单位薪酬制度执行 |
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策划执行人 | AN20260011 | 1 | 全日制本科及以上学历 | 市场营销及相关专业 | 40周岁及以下 | 具备2年以上房地产策划执行相关工作经验，熟悉营销策划流程及现场执行标准，沟通协调及细节把控能力良好，熟练操作办公软件及设计辅助工具，责任心强 | 协助营销推广方案及 VI 系统落地，对接营销物料设计制作与质量把控；跟踪线上线下推广执行效果，每月定期收集市场和竞品数据并形成报告；关注来访及成交客户的信息获知渠道，有针对性的进行宣传；协助组织营销会议，整理纪要并跟踪闭环；负责策划资料收集归档，配合营销费用核销。 | 根据用人单位薪酬制度执行 |
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