资格条件
1.学历要求:大学本科及以上学历。
2.绩效要求:近3年个人年度绩效考核结果均不得为不及格,提拔任职(岗位或职级)的至少有1年为优秀(或A级)等次。
3.职称要求:具有中级及以上职称。
4.工作经历:最高学历为博士研究生的毕业后工作应满1年、硕士研究生的毕业后工作应满2年、本科毕业后工作满3年,或具有高级及以上职称。
岗位任职条件
1.应当具有累计10年及以上行业相关工作经历。应当具有累计5年及以上电力工程总分包工作经历。应聘者需要提供负责工程分包的项目清单、项目规模以及工作业绩材料。目前已担任三级副或具有鼎云公司同规模、同层级企业副职的,可平级应聘相应岗位。
2.应具有鼎云公司同规模企业中层正职岗位上工作3年及以上,未满3年的应在同规模企业中层正职和副职岗位上工作累计5年及以上,且有同规模企业中层正职岗位工作经历至少满1年。
【限制条件】:
1.配偶已移居国(境)外,或者没有配偶但子女均已移居国(境)外的。
2.对国有企业违规投资经营负相关责任,被认定为禁入限制人员的。法律、法规、监管部门制度或公司章程规定不得担任经营单位负责人的,以及存在监管部门对任职资格不予核准情形的。
选聘范围
系统内/外