资格条件
1.学历要求:大学本科及以上学历。
2.专业要求:计算机科学与技术类、电气类、信息与通信工程类、网络安全类相关专业,或信息技术业务、通信技能、信息技能、电网建设技能工作经历。
3.年龄要求:一般不超过45周岁。
4.绩效要求:近3年个人年度绩效考核结果均不得为不及格。
5.工作经历:最高学历为博士研究生的毕业后工作应满1年、硕士研究生的毕业后工作应满2年、本科毕业后工作满3年,或具有高级及以上职称。
岗位任职条件
1.工作经验:具有3年及以上工作经验,具有大型工业互联网安全监测分析系统的设计或研发经验优先。
2.职称要求:具有高级工程师及以上职称(电子信息、计算机科学与技术、网络安全等相关专业)、CISP等证书者优先。
3.能力要求:
(1)熟悉大型软件平台或系统的技术架构(如大数据处理、分布式存储、容器化管理、微服务技术等),能根据业务需求设计高可用、高性能、可扩展的技术方案;
(2)具备出色的管理能力,有效带领技术团队(指导初级 / 中级工程师),制定技术培训计划,推动团队技术能力提升;具备跨部门沟通协调能力,清晰传递技术方案价值;
(3)精通JAVA、C/C++、Golang、Python等至少2门开发语言者优先,具备跨平台(Linux/Windows)开发经验者优先,熟悉电力行业网络安全技术者优先;
(4)具备良好的网络安全前沿技术预研能力,能够指导软件开发人员验证产品功能技术路线;
(5)熟悉敏捷开发流程,能制定技术方案评审标准,主导代码审计、性能优化(如流量处理时延降低、资源利用率提升),保障系统稳定性与可靠性;
(6)熟悉网络安全产品的应用场景、功能实现及技术方案者优先。
选聘范围
系统内/外