南方电网数字电网集团有限公司第二批社会招聘223人
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解决方案岗
4
招考人数
基本信息
招录人数
4
职业代码
报考单位
工程服务部
部门代码
职位信息
序号
154
二级单位
南方电网数字电网集团有限公司
三级单位
南方电网数字电网研究院股份有限公司
四级单位
南方电网数字电网研究院股份有限公司内蒙古分公司
部门
工程服务部
班组
/
岗位
解决方案岗
招聘人数
4
职级
/
岗级
/
工作地点
内蒙古自治区呼和浩特市
岗位职责
1.根据公司发展要求,进行项目投标,合同签署、需求分析、方案编制、项目管理、项目交付等工作; 2.针对电网数字化、能源智能化等应用场景策划相关整体解决方案及项目,配合推进智能化、数字化等相关重点示范建设及工程化应用; 3.结合公司现有产品、服务,挖掘客户业务需求,编写解决方案、立项建议书。 4.负责对客户项目需求和诉求进行处置闭环,提升客户满意度;完成目标客户业务咨询、技术交流,为客户提供优质服务,统筹协调完成项目实施跟进; 5.根据行业动态、市场及产品营销动态、同行业公司状况,完成信息的整理、分析、建档。
回避原则
夫妻关系、直系血亲关系(包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女)、三代以内旁系血亲(包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女)以及近姻亲关系(包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶),以及其他因工作关系原因须回避的,不得同时在数字电网科技公司工作。
报考条件
资格条件
1.学历要求:大学本科及以上学历。 2.专业要求:电气类、能源动力类、动力工程及工程热物理类、计算机科学与技术类、软件工程类、网络安全类、电子信息类、信息与通信工程类、控制科学与工程类、电子科学与技术类、数学类、集成电路科学与工程类,或发电技能、输电技能、变电技能、配电技能、营销技能、营配技能、调度技能、通信技能、信息技能、电网建设技能、安监技能工作经历。 3.年龄要求:一般不超过45周岁。 4.绩效要求:系统内,近3年个人年度绩效考核结果均为称职(B级)及以上。系统外,近3年个人年度绩效考核结果均不得为不及格。 5.工作经历:(1)南方电网公司系统内应聘人员:属于校园招聘方式进入的人员,原则上在公司系统内工作不少于3年,博士可放宽至不少于2年,同时满足基层一线或一线班组工作年限要求;属于社会招聘、成建制转入方式进入的人员,按照《公司劳动用工管理办法》相关规定执行;(2)南方电网公司系统外应聘人员:最高学历为博士研究生的毕业后工作应满1年、硕士研究生的毕业后工作应满2年、本科毕业后工作满3年,或具有高级及以上职称。
岗位任职条件
(1)熟悉电力及能源智能化领域产品及市场现状,具备业务需求、产品及技术应用发展现状、存在问题分析能力;对电力及能源行业发展规律和趋势有独特见解,熟悉电力数字化转型和新技术发展方向; (2)具备良好的沟通协调能力,能够与客户、团队成员有效合作; (3)具备较强的学习能力和创新意识,能够迅速适应新技术和新业务; (4)具有优秀的分析问题和解决问题的能力,对解决具有挑战性的问题充满激情; (5)具备良好的文档编写能力,能够撰写清晰、准确的技术文档和解决方案报告; (6)工作态度积极进取,对工作保持高度热情;具有良好的抗压能力和责任心,积极主动以及具备高效的执行力。
选聘范围
系统内/外