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郑州临港产教融合科技有限公司

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新能源汽车检测与维修专业教师岗

社会招聘/猎头招聘

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1.承担新能源汽车检测与维修专业课程的教学与教务工作,制定教学计划与教学目标。2.负责学生课程考核,批改作业、实验报告等,评价学生学习成果,做好教学质量反馈与改进工作。3.指导学生进行新能源汽车电池检测、电机测试、电控系统故障诊断、充电设备维护等实训项目,培养学生实践操作能力。4.指导学生参加新能源汽车技能竞赛、毕业设计,提供职业规划建议。5.参与新能源汽车检测与维修专业课程体系构建、课程开发与教材编写工作,开展教学研究,探索教学方法创新,撰写教学论文,提升教学质量。6.协助开展校企合作项目,参与企业技术改造与创新项目,开展相关领域的教研和科研活动,加强校企合作。7.协助建设新能源汽车实训室,配置检测设备、维修工具与教学车辆,参与实训室规划与设备维护。8.完成学院安排的其他工作任务。

1.本科以上学历或全日制技工院校预备技师(技师)班毕业生,汽车维修工程、智能车辆工程、新能源汽车工程、智能网联汽车技术、汽车智能技术专业相关专业。2.年龄在35周岁以下。3.具有1年及以上本专业工作经验或教学经验。4.掌握新能源汽车结构、原理与关键技术,具备新能源汽车检测、维修与故障诊断能力,熟练使用新能源汽车检测设备与诊断工具。热爱教育事业,具有较强的事业心和责任感。语言表达能力和课堂管理能力强。能够承担对应课程的理论和工学一体化(实训)授课工作。5.语言表达能力强,思维活跃,课堂管理控制能力强。热爱教育事业,具有较强的事业心和责任感,服从学院工作安排。6.入职后能够担任班主任工作,能够承担技能大赛工作。7.若候选人具备以下条件之一的,工作年限可适当放宽、年龄可放宽至40周岁:(1)获得省赛一等奖和国赛三等奖以上者或拥有省级及以上行业主管部门或权威行业协会认定的“技术能手”“技能大师”“首席技师”等荣誉称号者。(2)具备副高级及以上职称,或具有技师级以上职业技能等级证书。(3)具有相关专业硕士研究生及以上学历。