任职要求
1.工作经验:具有5年以上信息化相关领域工作经验,熟悉大数据或者信息化行业的发展趋势和业务模式,有成功的大数据或者信息化项目经验者优先。具备3年以上团队管理工作经验,能够有效地领导和管理团队,带领团队完成业务目标,有丰富的团队建设和人才培养经验。2.专业技能:掌握信息化相关技术知识,如云计算、大数据分析、数据安全等,能够理解和把握公司大数据产品与服务的技术优势和应用场景。具备较强的市场开拓能力和商务谈判技巧,能够敏锐地捕捉市场机会,与客户建立良好的合作关系。熟练使用办公软件和数据分析工具,具备较强的数据分析和报告撰写能力,能够通过数据驱动业务决策。3.能力素质:具有出色的领导能力和团队协作精神,能够激励团队成员,充分发挥团队成员的优势,共同实现团队目标。具备较强的沟通协调能力和组织能力,能够有效地协调内外部资源,推动业务项目的顺利开展。拥有良好的学习能力和创新意识,能够快速适应行业变化和公司发展的需求,不断提出新的业务思路和解决方案。具备较强的抗压能力和应变能力,能够在复杂多变的市场环境中应对各种挑战,保持积极的工作态度和高效的工作状态。4.其他要求:认同公司的企业文化和价值观,具有良好的职业道德和敬业精神,诚实守信,廉洁自律。能够适应一定程度的出差,以便更好地开展区县市场的业务拓展工作。