任职资格、工作经历及其他资格条件
1.具备3年及以上人力资源或咨询行业工作经验,对人才招引有深入了解;
2.具备良好的表达演讲能力,能够独立进行项目汇报,具有相关行业课程分享、公开演讲等工作经验的优先;
3.具备优秀的沟通协调能力和团队合作精神,能够在多部门间高效协调资源与合作;
4.积极主动,责任心强,具备良好的抗压能力和职业道德;
5.人文社科类、管理类相关专业的,具有人才品牌活动策划及咨询项目报告撰写经验、能够独立把控项目策划内容的,具有政府人才工作研究经历、熟悉政府人才工作体系的,优先考虑。