若干

人事部

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人事部

人事管理(1人)

1.参与起草各项人力资源管理制度；2.负责科研人才招聘和人才服务工作；3.负责薪酬相关工作；4.负责人事综合服务工作；5.领导交办的其他工作。

合肥或深圳

管理类、理工类相关专业

1.熟悉并掌握人力资源管理专业知识；2.中文功底扎实，可独立撰写规章制度总结报告等材料；3.精通Excel统计分析及PPT制作与展示；4.具有较强的责任意识、协作意识、服务意识和较好的组织协调能力；5.具有良好的英文沟通能力，可开展人才国际交流。