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武汉出版集团有限公司

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武汉出版集团有限公司信息化及出版融合办公室副主任

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1.完善落实集团信息化发展规划，统筹推进ERP、OA、数字出版平台等系统的建设与优化，负责集团数字化转型管理工作；2.统筹搭建集团信息化所需IT服务系统和业务系统的技术体系，把握技术发展方向，制定和实施重大技术决策和技术方案，信息安全事件预防及处理；3.根据公司发展规划，确定年度工作目标，制定年度工作计划，保证工作的正常进行，确保公司整体研发战略的实施；4.把握AI、大数据、区块链等新技术趋势，将大模型、自动化工具应用于选题策划、内容生产、版权管理、发行物流等场景；5.开展业务培训，培养复合型人才；6.完成领导交办的其他工作。

1.1985年9月1日以后出生，特别优秀者可适当放宽年龄限制；2.软件工程、人工智能、大数据技术与工程、网络与信息安全等相关专业；3.具有全国普通高等院校或教育部认定的境外高校全日制本科及以上学历，具备硕士研究生以上学历或有相关专业高级职称或执业资格证者优先考虑；4.具有5年以上信息化领域工作经验（工作年限计算时间截止到2025年9月1日），特别优秀者可适当放宽工作年限限制；5.有过主导图书出版、图书发行的数字化生产管理系统经验，熟悉出版发行全流程（策划、编辑、印刷、发行、销售）的信息化改造等有互联网、出版、传媒行业从业背景者优先；6.善于沟通协调，责任心、事业心强，有良好的敬业精神和职业操守。