岗位职责
1.协助综合管理部的统筹、部署、指导、协调等管理工作;
2.协助推进“三重一大”决策制度的运行保障工作,做好集团各类会议决议和领导指令的督办与落实;
2.负责集团行政管理制度和工作流程的持续优化,编制并执行部门工作计划,确保完成任务目标;
3.负责企业绩效目标计划制订和实施,统筹企业绩效考核工作;
4.负责宣传和公关管理,做好企业文化建设、对外宣传和新闻工作、外事接待和对外联络协调等工作;
5.负责组织落实公文处理、机要保密和商事登记等综合行政事务。
6.完成上级领导交办的其他工作任务。