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市投促中心

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市投促中心

招商中心储备干部人选

1名

成都

1.负责制定年度招商工作计划，牵头组织实施并完成年度目标任务；2.负责领导团队在多领域、产业开展重大招商引资项目信息挖掘、收集、发布及项目前期促进工作；3.负责与境内外经济组织、知名企业、中介机构及驻外机构联系，组建维护招商网络渠道；4.负责协助市投促中心主任开展日常管理工作；5.完成单位安排的其他工作。

1.月薪11000-11500元左右，年底双薪及年度绩效，具有较完善的薪酬体系及晋升制度；2.五险一金及工会互助保障；3.带薪年休假、年度体检、工会福利等。

1.1980年1月1日及以后出生；2.硕士研究生及以上学历，并取得相应学位，经济学、金融学、法学、信息管理类、工商管理类专业优先；3.具有中级及以上专业技术职称；4.具备累计3年及以上区（市）县、产业园区或投资类国企招商或产业工作经历；曾担任中层及以上管理职务；5.普通话标准，有较强英语读写能力者优先；6.热爱招商引资工作，了解国家招商引资、经济政策相关领域知识；熟悉投资、基金行业相关政策法规；具备同行业成功经营案例及较好的招商资源；对产业发展态势有良好的前瞻性；具备敏锐的市场洞察能力、较强的谈判能力、优秀的人际交往能力；具备较强的团队领导能力、判断与决策能力、协调能力、丰富的团队管理经验；7.热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强；8.身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件，能够适应出差工作；9.特别优秀者可适当放宽相关岗位条件。