任职要求
1.优秀的谈判能力和沟通协调能力，能熟练运用常用办公软件。 2.善于总结和发现问题，逻辑清晰过往工作有方法及思路，有较强的学习能力。 3.热爱销售工作，正能量，有耐心，不怕困难（抗压能力），有明确的目标感和自我要求（自律）。 4.能接受电销+外出拜访工作模式，具备面销与电销能力，且能通过电话拿结果。 5.三类优先：具备OTA行业，酒店运营经验以及酒店管理专业；具备销售经验且业绩靠前，有清楚的逻辑和方法；互联网行业从事经验，有较强的抗压能力和学习能力。 6.中长期看好酒旅行业，优秀的销售沟通技巧，具备初级运营思维。