任职要求
具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，具有良好的政治素质和职业道德品行； 具有正常履行职责的身体条件和心理素质； 熟悉物权、物业相关法律法规，熟悉物业服务行业相关情况，熟悉企业经营管理工作，视野开阔，具备前瞻性； 具备与职位相匹配的任职经历和专业素质，市场意识敏锐，经营业绩突出，具有强烈的责任心与使命感、优秀的沟通协调和团队管理能力、良好的抗压能力和应变能力、较强的处理复杂问题和突发事件能力； 具备良好的职业操守和职业信用，遵纪守法，勤勉尽责，作风正派，廉洁自律。 年龄50岁及以下（即1976年1月及之后出生），本科及以上学历，物业管理、工商管理、行政管理等专业，并持有物业管理师（高级及以上）证书。 具备10年以上物业行业管理经验，其中5年以上国内知名物业品牌企业同岗位（区域总监）工作经历（参照2024年中国物业高品质服务力百强企业名单），有全盘管理150万平方米及以上综合物业项目的成功案例。 熟悉《物权法》《民法典》及漳州地区物业管理条例等相关法律法规，了解物业项目全生命周期运作流程，熟悉物业财务模型，擅长客诉处理与品牌塑造。 曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员； 被开除中国共产党党籍的人员； 尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员； 涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员； 在公务员、企事业单位公开考试中因违规违纪行为被记入考生诚信档案,且记录期限未满人员； 被各级法院列为失信被执行人，或存在其他严重不守信用、不讲诚信行为的； 法律法规、政策规定的其他情形； 其他不适合选聘岗位条件的人员。