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J007

商学院

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J007

商学院

专任教师

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人力资源管理

硕士研究生及以上

硕士及以上

1.研究生及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业； 2.具备扎实的人力资源管理理论基础，熟悉人力资源各模块运作，了解行业发展趋势与前沿实践； 3.具备一定的财会基础知识，能够参与薪酬体系构建、人力成本分析等相关工作； 4.有同等及以上院校工作经历者优先，有人力资源相关企业工作经验或复合财会背景者优先，具有中级职称以上者优先； 5.服从学校工作安排。