若干

新永胜服饰（云南）有限公司

招聘文员助理

新永胜服饰（云南）有限公司

1、与各部门保持密切沟通，深入了解业务需求与岗位要求，根据招聘计划，积极拓展并维护多元化招聘渠道，确保招聘信息的广泛传播与有效覆盖； 2、通过多种渠道挖掘潜在候选人，精准识别符合条件的人选，确保面试流程的顺畅进行； 3、在面试过程中对人选多维度进行考量，出具客观、公正的面试评价意见，为后续录用决策提供有力参考； 4、与通过面试的候选人保持密切沟通，及时反馈录用意向，就薪资待遇、入职时间等关键事项进行协商，确保双方达成一致； 5、定期收集、整理

节日福利、包住、员工旅游、带薪年假、底薪加提成、保底工资、五险一金、节日福利、包住、员工旅游、带薪年假、底薪加提成、保底工资、五险一金

底薪加提成、保底工资

大专