合规管理岗
1
招考人数
基本信息
招录人数
1
职业代码
报考单位
天津津嘉国际体育文化发展有限公司
部门代码
职位信息
岗位名称
合规管理岗
引进数量
1
岗位职责
1.合规管理与风险控制-建立健全乐园合规管理体系,严格遵循国家法律法规、国企监管要求及文旅行业规范,制定亲子乐园专项合规管理制度,涵盖经营决策合规、流程操作合规、财务合规、合同合规等核心领域,明确合规管理责任清单。-开展常态化合规风险排查与评估,聚焦亲子乐园核心场景(如儿童游乐设施使用、未成年人保护、食品安全、营销宣传等),识别合规风险点,建立风险台账,制定分级防控措施,形成“风险识别-评估-预警-处置”的全流程风控机制。-负责乐园合同、协议等法律文件的合规审核,包括招采合同、合作协议、活动方案等,对接法务部门开展合规性审查,防范合同风险、法律纠纷及国企资产安全风险。-强化国企决策合规管理,对乐园重大运营决策、项目调整、大额支出等事项,前置开展合规性论证与风险评估,出具合规意见,确保决策流程符合国企管理规定与合规要求。-建立合规培训与宣贯机制,针对亲子乐园运营特点,组织全员开展合规知识、国企纪律要求、未成年人保护法规、风险防控技能等专项培训,提升团队合规意识与风控能力。-对接集团内部审计、合规管理部门及外部监管机构,配合开展合规检查、风险审计工作,按要求提交合规报告、风控台账等资料,及时整改合规问题,确保国企资产安全与乐园合规运营。2.安全管理体系建设与执行-建立覆盖乐园全场景的安全管理体系,包括游乐设施安全、消防安全、人员安全、食品安全、应急管理等模块,制定安全管理制度与操作规范。-统筹游乐设施的日常巡检、定期维保与安全检测工作,建立设施安全台账,督促维保单位按标准作业,杜绝设施安全隐患。-组织开展全员安全培训与应急演练,内容涵盖急救技能、设施故障处理、火灾疏散、客流踩踏预防等,提升团队安全意识与应急处置能力。-负责日常安全巡查工作,对园区内安全隐患进行排查、记录、跟踪整改,对违规操作行为及时制止并纠正,确保安全生产责任制落实到位。-妥善处理各类安全突发事件,启动应急预案组织救援,做好善后处理与事故上报工作,降低事故损失与负面影响。3.部门协同与数据管理-协同活动策划部推进营销活动落地,配合制定活动期间的安全保障与运营支撑方案,确保活动安全可控。-协同成本招采部对安全防护物资、游乐设施配件等物料进行验收,确保物料符合安全标准。-建立运营与安全管理台账,定期统计客流数据、安全隐患整改情况、事故处理记录等,撰写运营安全分析报告,为管理层决策提供依据。4.其他工作-对接政府文旅、应急管理、市场监管等部门的检查工作,按要求提交安全运营相关资料,确保乐园运营合规。-完成上级交办的其他运营与安全管理相关工作。
报考条件
岗位要求
1.全日制本科及以上学历,35岁以下,安全工程、法律等相关专业,同等条件下中共党员优先。2.有合规管理、风险控制、安全管理等相关工作经验优先。3.具备较强的风险敏感度,能识别乐园运营中的法律或安全风险,制定针对性防控措施。4.熟练使用办公软件,具备基础的台账管理与报告撰写能力。5.具备严谨细致的工作态度,责任心强,能严格落实合规及安全管理制度,确保各项工作闭环6.安全意识强,工作严谨细致,责任心强,能适应节假日及高峰期的工作节奏,具备良好的应急处突能力与团队合作精神。7.特别优秀者可适当放宽条件。