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新疆可克达拉市国有资本投资运营有限责任公司

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人资专员

负责公司日常人事工作，根据生产经营需要，组织开展人员招聘工作；建立健全员工培训体系，分层分类组织开展培训工作；负责员工薪酬核算、社保福利的申报、缴纳及管理工作；妥善处理工伤员工的相关事宜等人力资源相关业务工作及档案管理。

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本科

35岁及以下

1.人力资源管理、劳动保障、行政管理、公共事业管理、工商管理、汉语言文学等相关人力资源专业； 2.具有2年及以上人力管理相关工作经验； 3.熟悉劳动法规、国企人力政策，具有一定公文写作能力及较好沟通协调能力； 4.有较好的公文写作能力，在人员招聘、劳动纠纷、劳动关系管理、员工培训等人力资源管理方面具备较为丰富的工作经验。 5.同等条件下研究生、985、211院校毕业生及工作经验丰富者者，可适当放宽条件并优先考虑。