招聘条件及任职资格
1.具备良好的道德品质和职业操守，无违法、违纪等不良行为；有较强的责任心和适岗能力；身体健康。
2.出生日期为1988年1月1日及以后。
3.取得国家承认的大学本科（含）以上学历及相应学位，其中，境外院校毕业人员应取得国家教育部出具的学历（学位）认证。
4.具有2年及以上数字化运营工作经历。
5.以计算机、应用数学、计算机类、电子信息科学类、数理统计类、大数据、人工智能等相关专业为主。
6.熟悉数据领域建模设计方法论，熟悉常见的数据统计、分析、发掘方法，熟练使用各类数据计算工具和算法，掌握Java、Python等常用计算机编程语言、熟练掌握数据库相关开发语言，熟悉计算机系统。
7.较强的逻辑思维能力、数据敏感度，擅于利用数据发现问题及解决问题。
8.自我驱动能力，对新技术有强烈求知欲和学习能力。
9.较强的沟通表达能力及良好的团队协助能力。
10.对技术富有热情，热衷于开源技术，关注前沿技术发展趋势，勇于实践，乐于交流。