招聘3人3个岗位
为满足我院检验工作开展需要，现面向社会公开招聘派遣制工作人员3名，具体内容如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备、以德为先的用人标准，遵循公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘计划
2025年我院拟计划公开招聘派遣制工作人员3名，其中生物制品检验检测岗位2名，药品检验岗位1名。具体招聘岗位要求详见附件1《湖北省药品监督检验研究院（湖北生物制品检定所）2025年公开招聘派遣制工作人员岗位需求信息表》。
三、招聘条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，无违法违纪记录，品行端正，具备良好的职业道德。
3.具有适应岗位要求的身体条件，符合现行事业单位工作人员考录体检标准。
4.具备招聘岗位所需的专业知识、技能以及其他资格条件，能胜任岗位工作。
5.有良好的沟通能力、团队协作精神和学习能力，工作积极主动、责任心强。
（二）有下列情形之一的人员不得报名
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员，以及被开除中国共产党党籍的人员。
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员。
3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员。
4.现役军人，普通高等院校全日制的在读学生。
5.聘用后构成回避关系的。
6.法律法规、政策规定不得聘为工作人员的其他情形的人员（如被法院列为失信被执行人或被国家有关部门列为失信被惩戒对象等）。
四、招聘程序
（一）发布公告
本次招聘通过湖北省药品监督检验研究院（湖北生物制品检定所）网站（http://www.hubyjs.org.cn向社会公开发布招聘信息。
（二）报名和资格审查
1.报名时间
报名时间:2025年6月2日-2025年6月6日（上午9:00-下午16:00）。
2.报名方式
网上报名：应聘人员登录湖北省药品监督检验研究院（湖北生物制品检定所）网站（http://www.hubyjs.org.cn）下载报名表，按要求如实填写报名相关信息，提交报名材料包括报名登记表（见附件2）、身份证、学历学位证书及学历学位认证报告、资格证书、工作证明等扫描件，报名登记表粘贴近期免冠一寸彩照发送指定邮箱rlb@hubyjs.org.cn报名。（6月6日16:00截止报名）
线下报名：可前往湖北省药品监督检验研究院（湖北生物制品检定所）人力资源部（东湖高新技术开发区高新大道666号F区F2栋三楼311室），提交纸质报名材料，包括报名登记表（见附件2）、身份证、学历学位证书及学历学位认证报告、资格证书、工作证明等原件及复印件。报名登记表粘贴近期免冠一寸彩照。（6月6日16:00截止报名）
3.注意事项：应聘人员只能选择其中一个岗位报名，报名时需如实填写个人信息和提交相关材料，凡弄虚作假者，一经查实，即取消应聘资格。
3.资格审查
2025年6月9日9:00-6月13日16:00。对应聘人员网上提交的报名表中的信息填报情况进行资格初审，考生可来电查询报名初审结果。
现场资格复审：2025年6月16日9:00-6月18日16:00。通过资格初审并收到通知的应聘人员在规定时间内持本人身份证、毕业证和学位证原件及复印件、学历（学位）认证证明、工作经历证明材料，到湖北省药品监督检验研究院人力资源部（东湖高新技术开发区高新大道666号F区F2栋三楼011室）现场资格复审。凡不按照指定时间、地点参加资格复审或应聘人员资格复审不合格的，取消报考资格。
(三)笔试
笔试时间、地点另行通知。笔试满分为100分，时间为90分钟，以专业知识与综合应用能力相结合，重点考察应聘人员适应岗位的基础知识和基本能力。
(四)面试+实验操作考核
依据招聘计划和笔试成绩按照1:3的比例确定进入面试和实验操作的人员，未达到该比例的则全部进入，笔试末位成绩并列的一同进入面试和实验操作环节。
面试和实验操作考核满分均为100分，时间、地点以通知为准。
（五）综合成绩公布
1.笔试结束后，未收到邮件或电话通知的视为考试未通过。
2.面试和实验操作考核结束后可通过电话查询综合成绩。按照岗位分别计算综合成绩并排序。综合成绩=笔试成绩×40%＋面试成绩×30%＋实验操作考核成绩×30%，综合成绩并列的，笔试成绩较高者优先。
（六）体检
进入体检环节的应聘人员按照《体检通知单》要求统一到指定医院进行体检，体检项目标准参照现行的《公务员体检通用标准（试行）》要求执行。体检时间、地点另行通知，体检费用由应聘人员自理。
五、聘用及待遇
本次招聘的工作人员统一实行劳务派遣用工方式，经湖北省药品监督检验研究院（湖北生物制品检定所）组织笔试、面试、实验操作、体检合格者确定为拟聘用人员，与劳务公司签订《劳动合同书》，办理聘用手续，派遣到湖北省药品监督检验研究院（湖北生物制品检定所）工作，由湖北省药品监督检验研究院（湖北生物制品检定所）负责日常管理，享受同类在编人员的福利待遇，并按照《湖北省药品监督检验研究院劳务派遣人员工资分配实施办法》执行薪酬标准，按规定缴纳“五险一金”。
六、其他事项
（一）应聘人员应对所提交应聘资料的真实性、完整性负责，如发现与事实不符，有权取消其应聘资格；
（二）资格初审结果、笔试、面试、实验操作考核时间及地点等信息将以电话形式通知，请注意保持通讯畅通；
（三）我院对应聘人员信息及提交的应聘材料严格保密，不做他用；
（四）应聘人员未在规定时间内按要求参加资格审查、笔试、面试、实验操作考核、体检等环节的，均视为自动放弃招聘资格;资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现不符合招聘条件、弄虚作假的，一律取消考录资格。已招聘上岗的，将终止劳动合同，问题严重的追究相关责任；
（五）应聘人员在填报信息时,务必填写本人常用联系方式,确保在招聘期间保持手机等通讯设备畅通,因通讯不畅影响报名、笔试、面试、实验操作考核、体检等程序的,后果自负；
（六）应聘人员所报岗位，我院可根据工作需要进行调剂；
（七）本公告相关内容若与国家政策相违背，则按国家最新规定执行。
七、联系单位及方式
咨询电话：027-87705362（熊老师）
地址：湖北省武汉市东湖高新区生物城F区666号（湖北省药品监督检验研究院）
