为加强我市教师队伍建设，促进城乡教育事业的可持续均衡发展，依据河南省委组织部、省人社厅下发的《河南省事业单位公开招聘工作规程》规定，经市委、市政府研究同意，拟面向社会公开招聘中小学教师221名。为确保招聘工作顺利进行，特公告如下：
一、组织领导
成立由市领导担任组长，市人社局、教体局、编办、监察委、财政局等部门参加的公开招聘中小学教师工作领导小组，加强领导、密切配合、精心组织、规范操作。
领导小组下设办公室，办公室设在市人社局。具体负责招聘日常工作。
二、招聘范围
面向社会实施公开招聘。招聘范围主要面向具有普通高等院校大专及以上学历毕业生,且取得教师资格证的。
三、基本条件
1、具有中华人民共和国国籍；
２、拥护党的路线方针政策，政治上坚定可靠；
３、热爱国家，热爱教育事业，遵纪守法，品行良好，思想进步，身体健康；
４、岗位要求的其他条件。
有下列情形之一的不得参加应聘：
1、正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的;
2、受党政纪处分期间的；
3、受过刑事处罚的；
4、在各级招考中被认定有严重违纪违规行为的;
5、法律法规规定不得录取聘用的其他情形的。
四、资格条件
1、普通高等院校未就业毕业生，年龄在30周岁以下(1988年7月1日以后出生)，具有硕士学位的研究生年龄在32周岁以下（1986年7月1日以后出生）;
2、应聘高中教师，为普通高等师范院校（师范类）本科及以上学历，且具有高中及以上教师资格证，教师资格证专业应与申报岗位一致；
3、应聘初中教师，为普通高等院校本科及以上学历，且具有初中及以上教师资格证，教师资格证专业应与申报岗位一致；
4、应聘小学教师，为普通高等院校大专及以上学历，且具有小学及以上教师资格证。应聘北京路学校小学部体育岗位的需为本科及以上学历，且具有相应的教师资格证。
五、招聘岗位及数量
本次共招聘中小学教师221名。
（一）招聘高中教师14名
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