招聘7人3个岗位
古丈县茶城发展投资有限责任公司和古丈县城乡建设发展有限责任公司隶属于古丈县财政局国有独资企业。为加快公司项目建设，优化人才队伍结构，提升公司管理水平和专业能力，根据子公司业务发展需要，现面向社会公开招聘7名专业技术人员，具体公告如下：
一、招聘原则
招聘工作坚持德才兼备、以德为先的用人标准，贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则。
二、招聘职位
本次共计招聘7名专业技术人员，具体职位和资格条件详见《岗位条件、计划人数、薪酬待遇及要求》（附件1）。
三、报名基本条件
（一）资格条件
1.具有坚定的政治素养，遵守中华人民共和国宪法和法律，坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。
2.具有良好的业务素质，熟悉现代企业管理，具备履行岗位职责所必需的专业知识，有较强的实操技巧，具备分析、判断、解决问题的能力，较强的职业素养。
3.具备岗位所需的学历、专业和资格证书等条件。
4.身体健康，能胜任岗位工作。
5.具有良好的职业道德和团队协作精神，工作责任心强。
6.法律法规规定的其他条件。
岗位所要求的工作经历应为全职工作经历，工作年限按足年足月累计计算。在校就读期间（含国外留学学习期间）的实习、实践、兼职等均不计算工作年限。
（二）有下列情形之一的人员，不得参加应聘：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员。
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查、监察调查的人员。
3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员。
4.在各级各类公务员或事业单位招录(招聘)中被认定有舞弊等严重违纪行为尚在禁考期限内的人员。
5.现役军人。
6.原已取得学历达到最低学历要求，现在读全日制学历的人员。
7.按照国家有关规定定向到具体行业或单位未满服务年限的人员。
8.被依法列为失信联合惩戒对象的人员。
9.法律政策规定不得聘用为国有企业工作人员的其他情形的人员。
应聘人员不得应聘与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或近姻亲关系的岗位，不得应聘与近姻亲关系的人员有直接上下级领导关系的岗位。
四、招聘程序
（一）发布信息
招聘信息通过古丈县人民政府官方网站、红海直聘平台等进行线上招聘公告向社会发布。
（二）报名
1.报名时间
2025年6月9日至2025年6月13日
上午8:00-12:00，下午14:30-17:30
2.报名方式
（1）现场报名：报名地点设在湘西自治州红海人力资源有限公司办公室（湘西高新区金融中心B栋23层2301室），应聘人员在规定的时间内携带报名资料中的原件和复印件到指定地点报名。联系人及电话：石先生，13107436386。
（2）红海直聘平台报名：应聘人员在规定时间内登录红海直聘平台（平台链接https://www.job131.com/login），完成相关报名资料填写。联系人及电话：石先生，13107436386；应聘人员只能选择一个岗位报名应聘，应聘人员的学历、专业、年龄、工作经历等条件必须与应聘岗位要求的资格条件相符合。
3.报名资料
（1）报名表，根据报考岗位要求，应聘投融资类填写《古丈县茶城发展投资有限责任公司公开招聘报名登记表》（附件2）；应聘财务类、工程类填写《古丈县城乡建设发展有限责任公司公开招聘报名登记表》（附件3）。
（2）本人有效身份证复印件，无犯罪记录证明。
（3）岗位所要求的学历、学位证书复印件，学信网《教育部学历证书电子注册备案表》，国外学历需教育部留学服务中心出具的认证报告。
（4）岗位要求工作经历，管理经验的，需提供工作证明、团队管理经历、任职经历（任免通知书）等证明。
（5）近期蓝底彩色2寸免冠照片2张。
（6）岗位所需的其他资料。
（三）资格审查
资格审查包括报名时资格初审、考察时资格复审、公示前资格终审，资格审查贯穿招聘工作全过程；各环节发现报名人员不符合应聘条件的，取消其应聘资格。公司对公开招聘全程监督。资格初审合格的所有应聘人员进入招聘考试。
（四）招聘考试
1.开考比例:开考比例原则为招聘计划数与该岗位报名人数比例不低于1:3。达不到开考比例的，可根据报名、专业分布等情况适当降低开考比例或相应核减招聘计划或取消该岗位招聘计划，具体情况由公司提出意见报县财政局审定后再报公司公开招聘工作领导小组同意，可降低开考比例、核减计划或取消招聘计划。
2.笔试
（1）准考证发放时间:2025年6月16日-6月18日(8:00—17:30)
（2）笔试准考证发放地点：古丈县茶城发展投资有限责任公司(公司地址：湖南省古丈县古阳镇沿河北路12号)
（3）笔试时间：以准考证为准。
（4）笔试地址：以准考证为准。
（5）笔试采用闭卷考试,总分100分，笔试考试范围为公共基础知识+专业知识。
3.面试
（1）根据同一岗位笔试成绩排名,按1:3的比例确定面试对象,若出现末位并列情况,则末位并列者皆进入面试。面试重点测试报考者履职所必备的组织协调、语言表达、逻辑思维能力、应急管理综合业务能力和解决问题能力等。面试总分100分,面试时间和地点另行通知。
（2）因报考人员放弃面试而造成招聘岗位拟面试人数达不到招聘计划1：3比例的,在报考该岗位的人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。递补次数不超过2次。
（3）面试准考证发放以邮件形式发送到个人邮箱。
（4）面试时间：以准考证为准。
（5）面试地点：以准考证为准。
（五）体检与考察
1.根据笔试成绩占40%和面试成绩占60%的比例确定综合成绩，由高分到低分按1:1的比例确定体检对象（按综合成绩高低确定体检对象，若综合成绩相同，则进行第二次面试，第二次面试成绩优胜者为体检对象）体检将以邮件、短信或电话的形式进行通知，具体时间、地点以通知为准。
2.体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及操作手册执行，未参加体检或在体检中弄虚作假的，不得进入考察环节。
3.体检合格者进入考察环节（含资格终审）。主要审查考察对象的基本信息、工作经历、业务能力、工作实绩和岗位任职相关情况，了解考察对象遵纪守法、思想政治表现、道德品质等情况，并对应聘人员资格条件进行复查。
4.公示根据考察情况，对拟招聘对象在古丈县人民政府网站公示7个工作日。
5.聘用经公示无异议的，办理聘用手续，签订三年聘用合同。本次公开招聘的专业技术人员按照《古丈县茶城发展投资有限责任公司年终绩效考核方案》参加企业年度考核。
6.因报考人员放弃录用而造成招聘岗位空置，在候补人员中按照综合成绩从高分到低分依次递补。递补次数不超过2次。
五、其他事项
（一）应聘人员报名时填写的内容必须完整、合法、真实、准确。因应聘人员提交信息缺失影响资格审查结果的，由应聘人员承担责任。资格审查贯穿整个招聘过程，在任一环节发现不符合招聘条件或弄虚作假者，一经查实，立即取消应聘资格。
（二）本次招聘不收取任何费用、不授权任何机构进行培训，请应聘人员提高警惕，谨防受骗。
（三）应聘人员须在招聘期间保持通信畅通。对通知未在规定时间内回复的，视为自动放弃。凡因应聘人员通信不畅通造成的后果，公司不承担责任。
（四）本公告由古丈县茶城发展投资有限责任公司负责解释。
联系人：13107436386（石先生）
监督电话：0743-4998088（茶投公司）
时间：工作日8:00-12:00，14:30-17:30
附件1岗位条件、计划人数、薪酬待遇及要求
类别 |
人数 |
应聘要求 |
专业 |
薪资 |
招聘主体 |
财务类 |
2 |
1.年龄在35周岁及以下，男女不限，具有财务、会计、审计等相关专业本科及以上学历； 2.具有3年及以上全盘会计经验，从事会计岗位工作； 3.持有会计从业资格证书或初级及以上会计职称； 4.熟悉建筑行业会计全盘账务处理者优先； 5.熟练使用财务软件及办公软件，具备较强的数据分析能力。 |
会计学、财务管理、财务会计与审计 |
工资+绩效（四险一金） |
古丈县城乡建设发展有限责任公司旗下子公司 |
工程类 |
3 |
1.年龄在35周岁及以下（拥有一级建造师或土建类高级职称者放宽至40岁及以下），男女不限； 2.须持有湖南省二级建造师及以上资格证书； 3.具有3年及以上相关工作经验，熟悉建筑行业相关法律法规及技术规范； 4.具备较强的项目管理能力和沟通协调能力。 |
土建类 |
工资+绩效（四险一金） |
古丈县城乡建设发展有限责任公司旗下子公司 |
投融资类 |
2 |
1.年龄在35周岁及以下，本科及以上学历，男性1名，女性1名； 2.服务期限3年； 3.具有3年及以上投融资相关经验，参与过国有企业投融资项目，了解国有资本投资、运营的运作模式。 |
金融学、经济学、会计学、财务管理、法律学（经济法/商法） |
工资+绩效（四险一金） |
古丈县茶城发展投资有限责任公司 |
附件2：古丈县茶城发展投资有限责任公司公开招聘报名登记表
填报日期：年月日 |
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姓名 |
性别 |
出生年月 |
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身份证号码 |
婚姻状况 |
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籍贯 |
民族 |
身体状况 |
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政治面貌 |
文化程度 |
身高 |
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应聘岗位类别 |
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联系电话 |
邮箱 |
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联系地址 |
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毕业院校 |
专业 |
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工作经历 |
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获得的相关职称证书 |
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备注 |
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附件3：古丈县城乡建设发展有限责任公司公开招聘报名登记表
填报日期：年月日 |
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姓名 |
性别 |
出生年月 |
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身份证号码 |
婚姻状况 |
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籍贯 |
民族 |
身体状况 |
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政治面貌 |
文化程度 |
身高 |
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应聘岗位类别 |
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联系电话 |
邮箱 |
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联系地址 |
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毕业院校 |
专业 |
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工作经历 |
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获得的相关职称证书 |
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备注 |
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