招聘1人1个岗位
为认真贯彻落实国务院关于《中共中央、国务院关于深化国有企业改革的指导意见》和兵团党委、兵团国资委、兵团投资公司深化国有企业改革的各项决策部署，推进国企振兴行动工作要求，做好管理人员选拔任用工作，培养造就企业经营管理人才队伍，经兵团投资公司研究，决定面向社会公开招聘金石期货有限公司总经理，具体事宜公告如下：
一、单位简介
金石期货有限公司是兵团投资公司二级控股子企业，成立于1995年3月，是经中国证监会批准、国家工商行政管理局注册登记的国内早期成立的期货公司之一，注册资本为2.4亿元，具有商品期货经纪、金融期货经纪、期货投资咨询、资产管理等业务资格。公司秉承“规范经营、互惠共赢”的经营理念，严格履行“诚实守信，勤勉敬业”的职业准则，定位于服务机构投资者、现货企业、专业投资者、高净值个人，为投资者提供期货经纪、投资咨询、资产管理、风险管理等金融衍生品专业服务。公司总部位于新疆乌鲁木齐市，在北京、上海、郑州、安阳、青岛、南京及新疆等地设有分支机构。
二、招聘岗位
金石期货有限公司总经理1名。
三、招聘范围及条件
（一）招聘范围。
面向社会公开招聘，符合岗位条件的应聘人员均可报名。
（二）招聘基本条件。
1.中共党员，理想信念坚定，政治素质过硬，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，拥护“两个确立”，自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。
2.认同公司文化和社会主义核心价值观，有强烈的事业心、责任感和使命感，有实践经验，有胜任管理工作的道德修养、全局观念、组织能力、文化水平和专业知识。
3.具有良好的职业素养，遵纪守法，勤勉尽责，团结合作，廉洁从业，作风形象和职业信誉好。
4.具有良好的工作业绩。
5.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质。
6.条件优秀者适当放宽。
（三）任职资格条件。
1.具有期货从业资格。
2.具有大学本科以上学历或者取得学士以上学位。
3.熟悉期货法律、行政法规和中国证监会的规定，具备期货专业能力。
4.具有从事期货业务3年以上经验，或者其他金融业务4年以上经验，或者法律、会计业务5年以上经验，或者经济管理工作10年以上经验。
5.担任期货公司、证券公司等金融机构部门负责人以上职务不少于2年，或者具有相当职位管理工作经历。
6.具体见附件《金石期货有限公司公开招聘总经理岗位公告表》（附件1）。
（四）其他条件。
应聘人员不得存在以下情形《期货公司董事、监事和高级管理人员任职管理办法》第十九条规定情形的；受到党纪政务处分影响使用的；以及法律法规、监管规定等不宜担任的其他情形。
四、报名时间
2025年3月3日－-2025年3月14日
五、工作流程
（一）发布招聘信息。
通过兵团国资委网站、智联招聘网、新疆人才网、金石期货公司官网、金石期货公司公众号等发布招聘信息。
（二）组织报名。
1.报名材料
报考人员下载并填写《金石期货有限公司公开招聘总经理报名表》（附件2）（请勿修改表格结构，完整填写，无相关情况的填“无”），并附本人身份证扫描件、学历及学位证书扫描件、期货从业考试合格证及其他资格证书扫描件等材料，发送至邮箱791960521@qq.com。
2.报名要求
（1）报名与考试时使用的身份证必须一致。
（2）报名提交的报考申请材料应当真实、准确。报名材料中如若缺少《金石期货有限公司公开招聘总经理报名表》视为无效报名。报考人员提供虚假报考申请材料的，一经查实，立即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照有关规定移交相关部门予以处理，并解除本人日后可能受聘之职。
（3）须提供我国教育主管部门出具的学历学位认证信息等相关书面材料。
（4）逾期不再受理报名或接受提交的任何报名资料。
（三）资格审查。
根据招聘条件和岗位要求，对报考人员的基本信息、应聘资格、提供的材料等进行审查。
（四）笔试和面试。
本次竞聘包括笔试和面试，笔试成绩占比30%，面试成绩占比70%。笔试人数与选聘人数之比应不低于3:1。符合报考条件的人员将会电话通知笔试的具体时间和地点，笔试通过的人员，进入面试环节。
（五）组织考察。
根据面试综合成绩从高到低的顺序，确定考察人选，到其原单位对应聘人员的政治思想表现、道德品质等方面进行考察，并查阅考察人选的人事档案。考察合格的人选进入体检环节（提供省级三甲医院出具的健康体检报告），拟聘人员考察、体检不合格或自愿放弃应聘的，取消其拟聘人员资格，按成绩排名顺序依次递补。
（六）公示拟聘用人员。
从面试综合成绩、考察情况和体检结果合格的人员中择优确定拟聘用人员。拟聘人员名单在金石期货有限公司官网进行公示，公示期为5个工作日。
六、其他事项
（一）公司对所有应聘人员信息予以严格保密，有关材料仅用于招聘工作使用。
（二）资格审查贯穿招聘全过程，应聘者须对提交材料的真实性负责。公司有权对拟聘用人员进行档案审核。对档案信息有疑义的，必须进行核查，未核准之前，不得聘用。聘用后，若发现应聘时填写信息不实或重要信息隐瞒等情况，我公司有权取消其聘用资格，应聘人员自行承担由此导致的一切后果。
（三）公司择优确定笔试、面试入围人员，公司将以短信或电话形式通知入围者有关事宜，未入围者不再另行通知。
联系人、联系电话：刘女士0991-2375591
监督举报电话：0991-2375590
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