招聘5人3个岗位
发布时间：[2025-05-14]来源：广西人才网
根据《中共广西壮族自治区委员会机构编制委员会办公室广西壮族自治区人力资源和社会保障厅关于进一步完善事业单位公开招聘工作的通知》（桂人社规〔2021〕7号）及有关文件精神，结合本单位实际工作需要，现将我校2025年上半年招聘聘用人员有关事项公告如下：
一、单位简介
广西工商职业技术学院是自治区财政全额拨款事业单位（机构行政级别为相当副厅级）。学校秉承“精工智商、明德修身”的校训，深耕粮食行业，对接现代服务业，专业群布局以财经商贸大类为优势主体，以粮食类和食品类为特色重点，以艺术设计类为发展创新，以培养服务区域发展的高素质技术技能型人才为己任，立足广西，面向全国，辐射东盟，服务“一带一路”沿线国家，是一所“粮?商”特色的高等职业技术学院。学校先后获得国家技能人才培育工作突出贡献单位、广西职业技术教育先进单位、自治区文明单位、广西高校先进基层党组织、广西高校安全文明校园、全区职业教育“三全育人”典型学校、自治区卫生优秀学校、南宁市花园式单位等荣誉称号，涌现出中国百个优秀青年志愿者服务集体、广西高校思想政治理论课教学工作先进集体等多个先进集体，通过广西高水平专业群建设立项验收，获批为广西新一轮高水平高职学校建设单位，先后16次被评为自治区普通高等学校毕业生就业创业工作突出单位。
二、招聘岗位
本次向社会招聘编外聘用人员5名，具体岗位要求详见附件1。
三、招聘基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍。
（二）遵守宪法和法律。
（三）拥护中国共产党领导和社会主义制度。
（四）具有良好的政治素质和道德品行。
（五）具有岗位所需要的学历学位、年龄、专业（技能)、身体条件及心理素质等要求。
（六）有相应岗位实践经验者，在同等条件下，优先聘用。
（七）报考人员年龄计算截止至本次公开招聘报名首日，年龄要求30周岁及以下的为1994年5月14日及以后出生。
（八）专业目录参考《广西壮族自治区考试录用公务员专业分类指导目录（2025年版）》或教育部门的专业目录。
（九）具有下列情形之一的人员，不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员；
2.在公务员招考和事业单位公开招聘中被考试组织部门认定有严重违纪违规行为并在禁考期限内的人员；
3.被辞退未满五年的国家机关、事业单位公职人员；
4.现役军人；
5.聘用后即构成回避关系的人员；
6.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
7.正在受处分期间，或正在接受纪律审查或监察、司法调查尚未做出结论的；
8.在读的普通高校非2025年应届毕业生（其中，在读的非2025年应届毕业的专升本人员、研究生不得以已取得的学历、学位证书报考）；
9.按规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。
四、招聘流程
（一）招聘信息发布
1.本次招聘公告及拟聘人员公示在广西人才网（http://www.gxrc.com）、广西工商职业技术学院官网（http://www.gxgsxy.com）发布。
2.本次招聘的进入各招聘环节名单及相关事项通知在广西工商职业技术学院官网（http://www.gxgsxy.com）发布。
（二）报名
1.报名方式
有意应聘者请登录网址：http://zp.gxgsxy.edu.cn/rsfw/sys/zpglxt/extranet/index.do（报名系统）填写报名信息，上传相关资料（包括身份证、学历证明及其他荣誉证书等岗位报名所需提供的证明材料），本次招聘不接受现场报名、电话或邮寄材料等其他形式报名。
报考人员在报考期间，应关注上述信息发布渠道，及时了解最新情况并保持通讯工具畅通，因个人原因错过信息而影响考试聘用的，责任自负。
2.报名时间
报名截止时间：2025年5月20日18：00，逾期不再接受报名。
3.报名要求
（1）提交本人有效居民身份证正反面扫描件。
（2）提交符合报考岗位招聘条件的学历、学位证书原件扫描件。
（3）提交有效期内的学信网下载的学历验证材料（有二维码且二维码在报名之日起一个月内可以正常进行验证）。
（4）对于含有多个培养方向的专业，如招聘岗位已明确具体培养方向或二级学科的，报考人员须提供院校出具的专业方向证明或二级学科证明方可报考。
（5）提交本科及研究生阶段加盖公章的所有课程成绩单。
（6）国（境）外学历学位获得者须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书，报考人员在报名阶段如果因教育部留学服务中心或者所在就读学校暂无法提供的，可提供《国（境）外学历学位承诺书》（详见附件2）或其他同等效力材料作为报名阶段的证明材料。如考生提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书或其他相同效力证明材料上记载的专业与招聘岗位要求的专业名称不完全一致，则需再提供由第三方专业的正规翻译机构翻译成中文、加盖翻译专用章的成绩单。国（境）外毕业生所学专业与招聘岗位专业相近的，所学专业课程须与报考岗位要求的专业主要课程基本一致。
（7）机关事业单位在编人员（含纳入人员总量管理的各类控制数等人员）应提供具有人事管理权限部门盖章的同意报考证明。报名时无法提供的，经报考单位同意可在思想政治素质考核前提供。
4.注意事项
（1）每名报考人员限报1个岗位，不能多报，多报者均作为无效报名处理。
（2）报名时，报考人员应仔细阅读并理解职位资格条件，诚信报名、诚信考试，所填写的报名信息资料必须真实、准确。因网上报名提交的申请材料不真实、不完整或者错误填写报名信息，而造成网上资格审查、面试资格审查、考察不通过等后果的，由报考人员自行承担责任。应聘材料提交后，学院人事处按档案资料管理规定进行管理，一律不予退还。
（3）报考人员不得报考专业要求与所学专业不一致的岗位，学历证书上记载的专业名称应与招聘岗位专业相一致，应聘有学位要求的岗位的，应具有相应专业及层次的学位。
（4）2025年应届毕业生应在2025年7月31日前取得相应毕业证书、学位证书，港澳学习、国外留学人员须于2025年7月31日前取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书，逾期视为放弃聘用资格。其他人员应于报名截止之日前取得相应毕业证书、学位证书。
（5）报考人员要合理安排报名时间，及时填写、提交并确认报名信息，避免网络拥堵等情况影响报名，报名时间截止后无法修改报考信息或改报其他岗位。
（6）招聘岗位要求的学历学位、专业等资格条件方面的问题，由本单位负责解释。
（三）资格审查
1.根据报考人员提供的材料，审查报考人员的年龄、专业、学历、学位等是否符合岗位招聘条件要求。报考人员未按要求提交报名材料的，不予通过资格审查。
2.资格审查贯穿于招聘工作全过程，凡发现报考者与岗位所要求的条件不符或提供虚假材料的，一经查实，即取消其资格。
3.资格审查结束后，在学校官网中公布通过资格审查名单，不进行个别通知，请应聘者自行查阅。
（四）缴费
根据《广西壮族自治区物价局、财政厅关于重新明确事业单位公开招聘工作人员考试收费有关问题的通知》（桂价费〔2010〕269号），通过资格审查的报考人员需缴纳考试费50元/人，通过资格审查的报考人员须在规定时间内按要求缴费，缴费时间、缴费方式将在资格审查结果公告中具体说明。未在规定时间内缴费的，视为放弃报考。缴费后未参加考试或缺考的，视为自愿放弃，一律不予退费。
缴费后未达到开考比例的岗位，由学校退回报考人员的考试费用。
（五）综合考核
综合考核主要测试应聘者必需的综合知识和与岗位相适应的专业知识、业务能力和工作技能。综合考核的方式可以根据招聘岗位的条件要求，采取结构化面试、试讲、实际操作能力测试等多种方式进行。通过综合考核的报考人员，可进入思想政治素质考核。具体形式以综合考核公告为准。
（六）思想政治素质考核
思想政治素质考核主要考察应聘者的政治思想表现、道德品质、学术技术水平、工作实绩、岗位匹配度等，同时对报考人员资格条件进行复查。在考核中发现报考人员不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的，以及报考人员不符合报名基本条件和岗位条件的不予聘用。
凡进入思想政治素质考核阶段的机关、事业单位在职在编（含教职人员控制数）报考人员必须在规定的时间内提供所在单位（具有人事管理权限）出具的盖有公章的同意报考的证明,否则视为放弃考核资格。
考核过程中，如因报考人员个人或相关协助考核单位的原因，造成考核工作未能在我校规定时间内完成的，由我校人事部门向报考人员发出限时配合完成考核工作的通知，自通知发出之日起，10个工作日内仍未能配合完成考核工作的，则视为报考人员自动放弃考核资格。
考核中若出现不合格或自动放弃者，可根据学校实际需要从同一岗位的报考人员中按综合排名和评价结果择优递补确定考核人选或核减、取消该岗位招聘。
（七）体检
体检按照《事业单位公开招聘人员体检表》的体检项目逐项进行，不得随意增减。体检的具体事项另行通知明确，报考人员不按要求参加体检的，视为自动放弃体检资格，可根据学校实际需要从同一岗位的报考人员中按综合排名和评价结果择优递补，没有递补人选或核减、取消该岗位招聘。
（八）确定拟聘用人员及公示
考核、体检结束后，经学校领导班子集体研究，按照考核、体检结果确定拟聘用人员。拟聘用人员名单在广西人才网、广西工商职业技术学院官网“通知公告”栏目进行公示，公示期为7日。公示期间，对有严重问题并查有实据的，不予聘用；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。
经公示无异议人员应于公示结束之日起14天内到我校报到上岗，未按时报到上岗的，由我校人事部门向报考人员发出限时报到上岗通知，自通知发出之日起，原则上7天之内仍未能到我校报到上岗的，视为放弃聘用资格。
（九）办理聘用手续及签订劳动合同
拟聘用人员与学校签订劳动合同，应届毕业生可按照实际需要签订三方协议，待毕业取得学历、学位后签订劳动合同。聘用人员实行试用期制度，劳动合同中按照《劳动合同法》相关规定约定试用期，学院人事处将在聘用人员试用期满前对聘用人员进行考核，考核合格者转为正式聘用人员管理，考核不合格者解除劳动合同。
五、待遇及要求
本次招聘的聘用人员为我校编外工作人员，人员的工资福利待遇比照现行的事业单位人员工资福利待遇的相关政策执行，与本单位在编在职的同级同类人员同工同酬，到校工作后，根据本人学历、职称等情况，享受工资福利待遇。
我校要求教职工能够服从多校区工作岗位安排。
六、纪律与监督
（一）认真贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，切实加强对这次招聘工作的领导，精心组织，周密部署，严格按照规定程序进行，确保招聘工作有序开展。
（二）实行回避制度。凡与报考人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系的，应当回避。
（三）信息公开与监督。招聘工作应当做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会及有关部门的监督。对具有真实单位、姓名的检举和申诉控告，人事部门、主管部门应当会同纪检、监察部门认真核实查处。
（四）违纪处理。对违反招聘纪律的工作人员，视情节轻重，给予调离工作岗位或相应的行政处分；对违反招聘纪律或不具备招聘资格、弄虚作假隐瞒真实情况的报考人员，取消考试、考核或聘用资格。对造成恶劣影响且触犯刑律的有关人员，移送司法机关处理。
七、联系方式
联系地址：广西南宁市鹏飞路15号广西工商职业技术学院人事处
联系人：广西工商职业技术学院人事处
周老师、雷老师、李老师
咨询电话：0771-3160065
监督邮箱：gxgsxyjjs@163.com
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原标题：广西工商职业技术学院招聘聘用人员5人公告
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